A tanulmány azt vizsgálja, hogy a válság első évében a magyar vállalatok milyen mértékben nyúltak a tömeges elbocsátások mellett vagy helyett olyan puhább módszerekhez, mint amilyen a munkaidő rövidítése vagy a bérek csökkentése. A 2008 és 2009 májusára vonatkozó...

A cikk a keresőképes életpályaszakasz szerepét vizsgálja a nyugdíjas szakasz alakulásában, azaz a naptári időben tekintett munkaerő-piaci fejlemények hatását a nyugdíjakra. A hosszmetszeti szemléletű vizsgálat azokra a születési évjáratokra összpontosít, amelyek a...

A TÁMOP-projekt keretében az európai munkaerő-felmérések (EU LFS) mik ro ada tai nak segítségével áttekintettük a foglalkoztatásnövekedés kínálati oldali forrásaira vonatkozó alapvető tényeket azokban az európai országokban, ahol jelentősen nőtt a munkában állók...

A privatizáció üteme alapján Magyarországot a gyors reformerek közé szokás sorolni. A szocialista vállalatok kezdeti megújulása azonban sok esetben puszta méretcsökkentésre és az erőforrások kicsemegézésére (valamint névcserére) korlátozódott. Az átalakult cégek...

A magyarországi munkanélküliség nagyságáról rendszeres statisztikák, várható időtartamáról néhány kutatási beszámoló alapján többékevésbé pontos képet alkothatunk. Sokkal kevesebbet tudunk arról, hogy a munkanélküliség milyen anyagi következményekkel jár az...

This study examines friendship and hostility relations between Roma students and the ethnically homogeneous non-Roma majority in Hungarian schools. Using data on friendship and hostility relations of 15-year-old students from 82 schools the study focuses on the interaction between exposure to...

This study examines the effect of parental job loss on children's completion of secondary school and the mediating role of home environment in that effect. It uses rich survey data from Hungary on adolescents age 14 through 21, with detailed measures of parental employment and home environment....

This paper uses birth records linked to census data to document health differences at birth between Roma and non-Roma children in Hungary between 1981 and 2010. It focuses on differences in average birth weight and average gestational age, as well as the likelihood of low birth weight and the...

In January 2001 the Hungarian government increased the minimum wage from Ft 25,500 to Ft 40,000. One year later the wage floor rose further to Ft 50,000. The paper looks at the short-run impact of the first hike on small-firm employment and flows between employment and unemployment. It finds...