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L’objet de cette communication est d'analyser les facteurs organisationnels influençant les différentes formes d’absentéisme des jeunes salariés et de comparer ces résultats à ceux obtenus en réalisant cette même étude sur des seniors. L'approche méthodologique est quantitative....
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L'exemple des éboueurs infirme l'idée selon laquelle il existe une corrélation positive entre âge et absentéisme. Paradoxalement, malgré la pénibilité du métier, l'absentéisme affecte principalement les jeunes éboueurs. La présente étude cherche à cerner les enjeux qui se cachent...
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In the literature, sex is often presented as an individual determinant of sickness absence. A common finding is that women are absent from work more than men. In this article, we examine sex as a variable that can function as a surrogate for certain workplace determinants. Our study is based on...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011074563
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011205319
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Le concept de harcèlement moral fait l’objet d’un débat. Certains comme Hirigoyen (1998, 2001), initiatrice du débat sur le harcèlement moral, ont une approche plus individuelle du harcèlement moral centrée autour d’un « jeu » pathologique entre un « bourreau » et une victime....
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A partir des données de la CNAM, nous constatons une progression de l’absentéisme en France, mesuré par le nombre d’indemnités journalières maladie, depuis la fin des années 1990. Faut-il y voir le signe d’un développement des comportements de retrait des salariés français ou bien...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008738922
Quel est l’impact des modes en Sciences de Gestion, plus spécifiquement dans le domaine des recherches sur l’absentéisme? Ce sujet de recherche est particulièrement vulnérable aux modes, du fait de sa complexité et du nombre important de facteurs susceptibles de l’influencer. Ainsi,...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008675363
Lorsqu’il est question de relier l’âge à l’absentéisme, la relation positive entre ces deux variables apparaît comme évidente : plus le salarié avance dans l’âge, plus son état de santé se dégrade et donc son taux d’absentéisme est élevé. Et pourtant, le signe de la...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008675370
L'exemple des éboueurs infirme l'idée selon laquelle il existe une corrélation positive entre âge et absentéisme. Paradoxalement, malgré la pénibilité du métier, l'absentéisme affecte principalement les jeunes éboueurs. La présente étude cherche à cerner les enjeux qui se cachent...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008675371