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Trade and qualification : linking qualification needs to Germany's export flows

Mönnig, Anke; Zika, Gerd; Maier, Tobias - 2013

disclose the direct and indirect influence of major trading partners on Germany's production, employment, and qualification … sind, beeinträchtigen die Arbeitsnachfrage und verändern Berufs- und Qualifikationsanforderungen. Dieses Papier unter … Qualifikationsbedarf in Deutschland. Zur Quantifizierung dieser Effekte wird das dynamische makro-ökonometrische Input-Output-Modell IAB …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10009752731

Technological innovations and the expected demand for skilled labour at the firm level

Falk, Martin - 1999

This paper analyses the link between technological product and processes innovations and expectations about future employment for different types of labour in manufacturing. The empirical model allows for endogeneity of the firm's innovation decision in the labour demand equations. The system of...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011443464

The use of flexible working contracts in West Germany : evidence from an establishment panel

Boockmann, Bernhard; Hagen, Tobias - 2001

This paper investigates under which conditions firms use fixed-term contracts, subcontracted and freelance work. Using a probit model which accounts for unobserved heterogeneity, we find that positive changes in expected or actual turnover are associated with a higher probability of employing...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011446246

Skill-biased technological change, international trade and the wage structure

Kölling, Arnd; Schank, Thorsten - 2002

unique linked employer-employee panel data set for Germany. Estimation results of the conditional labour demand for three … Betriebsdaten zusammengefügten Datensatzes, für West-Deutschland (1994-1997) untersucht. Schätzungen der bedingten Arbeitsnachfrage …During the last two decades, the labour demand structure in Germany has experienced a decrease in the demand for the …

Persistent link: https://www.econbiz.de/10010509846

Skill biased technological and organizational change : estimating a mixed simultaneous equation model using the IAB establishment panel

Hujer, Reinhard; Caliendo, Marco; Radić, Dubravko - 2002

Recent years have brought growing evidence for an increasing labour demand for high skilled and a deterioration of the labour position of less skilled employees. The two most common explanations for this finding are an increasing international trade and a skill biased technological change....

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011412865

Flexibilität der qualifikatorischen Lohnstruktur und Lastverteilung der Arbeitslosigkeit : eine ökonometrische Analyse für Westdeutschland

Fitzenberger, Bernd; Franz, Wolfgang - 1998

Dieser Beitrag nimmt aus theoretischer und ökonometrischer Sicht zu der Kontroverse über die Bedeutung der qualifikatorischen Lohnstruktur zur Erklärung der Beschäftigungsstruktur Stellung. Basierend auf einer Einteilung in drei Qualifikationsgruppen zeigt sich empirisch, dass die Entlohnung...

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Jobs. Jobs? Jobs! : Orientierungshilfen für den Weg zu mehr Beschäftigung

Fitzenberger, Bernd; Franz, Wolfgang - 2000

Die Bekämpfung der Arbeitslosigkeit genießt oberste wirtschaftspolitische Priorität - dieser Feststellung wird kaum jemand widersprechen wollen. Eher scheiden sich die Geister an der Frage nach dem "wirklichen" quantitativen Ausmaß der Unterbeschäftigung, ihren Ursachen und welche...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011444949

Diffusion of information technology, internet use and the demand of heterogeneous labor

Falk, Martin - 2001

This paper analyzes the link between the diffusion of information- and communication technology (ICT) and both the skill structure and employment expectations of the different skill categories. The analysis is based on cross-sectional data for 4150 German firms conducted in mid-2000. The...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011446697

Qualifikationsunterschiede und die Dynamik der Arbeitsnachfrage

Kohns, Stephan - 2002

Persistent link: https://www.econbiz.de/10001691351

Skill premiums and the supply of young workers in Germany

Glitz, Albrecht; Wissmann, Daniel - In: Labour economics : official journal of the European … 72 (2021), pp. 1-27

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