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Grundlagen der betrieblichen Personalpolitik
Kolb, Meinulf; Weber, Wolfgang - 1982
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004876732
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Determinanten des psychologischen Vertrags : eine empirische Untersuchung am Beispiel von Alumni der ESCP-EAP Europäische Wirtschaftshochschule Berlin
Festing, Marion; Lassalle, Julius - 2006
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Diversity Management : Förderung und Nutzung personeller Vielfalt in Unternehmen
Finke, Merve - 2006 - 2. verbesserte Aufl.
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Ältere Arbeitnehmende - Bedürfnisse in Bezug auf Arbeit und Pension : Darstellung in Theorie und Praxis
Dobmann, Regula - 2006
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Human resource management : ethics and employment
Pinnington, Ashly H. (contributor) - 2007
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Methodisches Erfinden im Personalmanagement : erfolgreiche Anpassung TRIZ-basierter Werkzeuge
Müller, Sandra - 2006 - 1. Aufl.
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Personalmanagement in Einrichtungen der Sozialen Arbeit : Grundlagen und Instrumente
Hölzle, Christina - 2006
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Diversity-Management : Impulse aus der Personalforschung
Krell, Gertraude (contributor) - 2006 - 1. Aufl.
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Der Personalverantwortliche im Unternehmen
Stippler, Maria; Burger, Sabine - 2007 - 1. Aufl.
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