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Does cultural competence affect the success of international strategies? : a case study analysis
Calza, Francesco; Cannavale, Chiara - In: World review of entrepreneurship, management and … 10 (2014) 2/3, pp. 164-178
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010393501
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Internationale Megafusionen : kulturelle Integration als Erfolgsfaktor
König, Arne - 2004
Mit Beginn dieses Jahrtausends haben die weltweiten Fusionsaktivitäten ihren historischen Höchststand erreicht; europäischer Fusionsführer ist Deutschland. Derzeit rollt die fünfte globale Fusionswelle, die bei uns durch die Wiedervereinigung und die Privatisierung ehemals staatlicher...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002077308
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Managing cross-cultural M & As : today's organizational imperative is how to win in execution
Morosini, Piero - In: Internationales Fusionsmanagement : Erfolgsfaktoren …, (pp. 131-150). 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001678260
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Der Einfluß der Kultur auf die Führung polnischer Tochtergesellschaften
Schwarzburg, Elisabeth - 2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001571841
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Interkulturelles Lernen im Vertrieb : Vertriebskonzepte europäischer Konsumgüterhersteller in der Volksrepublik China
Perfall, Axel von - 2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001469012
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Die Bedeutung des kulturellen Umfelds für die Unternehmenspolitik multinationaler Unternehmen
Sacra, Erik C. W. - 1998
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Interkulturelles Management : Konzeption - Beratung - Training
Reineke, Rolf-Dieter (ed.); Fussinger, Christine (contributor) - 2001 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001576763
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Transnationale Unternehmenskulturen - Möglichkeiten und Grenzen der kulturellen Integration eines multinationalen Unternehmens in der Region Asien/Pazifik
Blazejewski, Susanne; Dorow, Wolfgang - In: Management in Japan : Herausforderungen und …, (pp. 129-161). 2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002700721
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Corporate Cohesion - Handlungsansatz zur Gestaltung interkultureller Unternehmenskultur /Stefanie Rathje
Rathje, Stefanie - In: Interkulturelles Handeln in der Wirtschaft : …, (pp. 112-124). 2004
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