Showing 1 - 10 of 81
Schichtarbeit kann Gesundheit und Sozialleben der Beschäftigten beeinträchtigen und so die Lebensqualität mindern und zu Erwerbsunterbrechungen sowie kürzeren Erwerbsverläufen führen. Schichtarbeit ist aber nicht gleich Schichtarbeit, denn sie führt nicht bei allen Beschäftigten zu...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012504284
Digitalisierte Produktionsprozesse und neue Technologien verändern Arbeitsweisen und -abläufe, Kommunikation mit Kollegen, Vorgesetzten und Kunden. Aus arbeitswissenschaftlicher Sicht entstehen neue Belastungen und Beanspruchungen für Beschäftigte. Wissensarbeit ist fokussiert darauf, neues...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011688516
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010238600
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013391087
Digitalisierte Produktionsprozesse und neue Technologien verändern Arbeitsweisen und -abläufe, Kommunikation mit Kollegen, Vorgesetzten und Kunden. Aus arbeitswissenschaftlicher Sicht entstehen neue Belastungen und Beanspruchungen für Beschäftigte. Wissensarbeit ist fokussiert darauf, neues...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011796871
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010052669
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011378233
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012169978
Using data from the 2015/2016 German Family Panel (pairfam), this article examines the intra-individual and crossover effects of work contact in leisure time on satisfaction with work-life balance. Results of mediation analyses show that individuals who have work contact in leisure time are less...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011935957
Using data from the German Socio-Economic Panel Study (SOEP, 2003, 2005, 2007, 2009, and 2011), the author scrutinizes the relations between womenś and menś flexibility and autonomy in working time and two central work outcomes: overtime and income. Previously, research on flexibility and...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010483435