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Entrepreneurial activity in community health promotion organisations : findings from an ethnographic study
Zasada, Magdalena - In: Social enterprise journal 13 (2017) 2, pp. 144-162
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011714432
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Gesundheitsmanagement in der Sozialwirtschaft : eine quantitative deduktive Befragung
Pallentin, Manfred - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010351564
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Altersgerechte Personalentwicklung : Theorie, Strategien, zukunftsfähige Praxis
Ham, Daniel (ed.); Ramon, Birgit (ed.) - 2013
Personalentwicklung in Sozialen Einrichtungen und Verbänden. Wie gelingt es, Mitarbeitende jeden Alters in Zeiten des demografischen Wandels nachhaltig zu gewinnen und insbesondere zu binden? Eingeführt durch Fachartikel zu den entscheidenden Handlungsfeldern werden zukunftsfähige und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009722922
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Partnerschaftliche Unternehmenskultur und betriebliche Gesundheitspolitik : Fehlzeiten durch Motivationsverlust?
Badura, Bernhard; Münch, Eckhard; Ritter, Wolfgang - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000643222
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6. Kongress für Wirtschaftspsychologie: Netzwerke verbinden : Beiträge zur Wirtschaftspychologie 2006 ; Kongressdokumentation ; WP-Kongress 06, Leipzig, 22. bis 24. Mai 2006
Leitner, Madeleine (contributor) - WP-Kongress <6, 2006, Leipzig> - 2006 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003316525
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Gesundheitskultur : Entwicklung und Verankerung durch Personalmanagement
Osterspey, Anna - 2012
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009658401
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Cooperative corporate culture and company health policy : absenteeism due to loss of motivation?
Badura, Bernhard; Münch, Eckhard; Ritter, Wolfgang - 1999
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001369319