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Digitale Logistik : Digitalisierungstechnik, Arbeitsbedingungen, Leistungspolitik und Mitbestimmung in Transportlogistik und Kurier-, Express- und Paketdiensten
Schmierl, Klaus; Schneider, Pauline; Struck, Olaf; … - 2022
Analysiert werden Auswirkungen digitaler Technik auf die Arbeitsqualität von Berufskraft- und Kurierdienstfahrer*innen in der deutschen Transportlogistik. Deutlich wird: Digitalisierung ist hier besonders weit fortgeschritten. Arbeitsprozesse werden rationalisiert, standardisiert und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013415379
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Digitale Technik und schwindende Machtressourcen in der Transportlogistik 4.0
Schneider, Pauline; Struck, Olaf - In: WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und … 77 (2024) 1, pp. 3-9
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014476033
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Digitale Logistik: Digitalisierungstechnik, Arbeitsbedingungen, Leistungspolitik und Mitbestimmung in Transportlogistik und Kurier-, Express- und Paketdiensten
Schmierl, Klaus; Schneider, Pauline; Struck, Olaf; … - 2022
Analysiert werden Auswirkungen digitaler Technik auf die Arbeitsqualität von Berufskraft- und Kurierdienstfahrer*innen in der deutschen Transportlogistik. Deutlich wird: Digitalisierung ist hier besonders weit fortgeschritten. Arbeitsprozesse werden rationalisiert, standardisiert und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013434181
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Akteure des Transformationsprozesses : Führungskräfte im Dienstleistungssektor
Struck, Olaf - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001328494
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Banken, Sparkassen und Versicherungen : ein eigener Weg der betrieblichen Transformation
Struck, Olaf - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001328497
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Transformation und Modernisierung im ostdeutschen Einzelhandel
Struck, Olaf - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001328498
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Flexibilität als Problem
Struck, Olaf - In: Sozialer Fortschritt : unabhängige Zeitschrift für … 59 (2010) 12, pp. 291-296
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008780270
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Flexibilität und Sicherheit : empirische Befunde, theoretische Konzepte und institutionelle Gestaltung von Beschäftigungsstabilität
Struck, Olaf - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003297772
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Betriebliche Lebenslaufpolitik in ostdeutschen Unternehmen
Struck, Olaf - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 32 (1999) 3, pp. 314-330
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001459255
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Individuenzentrierte Personalentwicklung : Konzepte und empirische Befunde
Struck, Olaf - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000982979