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Wandelt sich die Personalabteilung zum strategischen Partner? : eine Bestandsaufnahme
Alfes, Kerstin; Thom, Norbert - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 79 (2010) 4, pp. 228-233
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003994771
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Förderung der Arbeitsmarktfähigkeit bei den Schweizerischen Bundesbahnen (SBB)
Senn, Peter Thomas; Wiederkehr, Nadin - In: Employability Management 2.0 : Einblick in die …, (pp. 403-421). 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008807772
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Talente finden, fördern und halten
Schiess, Michael; Thoma, Christoph; Anderson, Kai - In: Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR 34 (2007) 3, pp. 30-32
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003593250
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Unternehmenskultur am Ende? : Anmerkungen zu einem vieldeutigen Konzept
Schöni, Walter - In: Jahrbuch / Denknetz 1 (2005), pp. 84-93
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003695507
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HR-Management-Consultants positionieren - mit dem Kunden atmen : die "Wer sind wir"-Geschichte
Mantsch, Peter - In: Neben die Spur treten : Neues wagen ; wie …, (pp. 54-63). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003599013
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Strategieorientierte Weiterentwicklung des Human Resources Management der Helsana Versicherungen AG
Peter, Sandra; Strohm, Oliver; Wülser, Marc - 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003686349
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Personalmanagement als Hebel zur Schulentwicklung : eine Falldarstellung am Beispiel des Bildungszentrums für Gesundheit und Soziales (BGS)
Strohm, Oliver; Wanner, Urs - 2008
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