Similar Search Results

Complex causalities in strategy and entrepreneurship

Leonardy, Hannes - 2018

Persistent link: https://www.econbiz.de/10012006123

Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : Herausforderungen und Lösungsansätze

Scheinpflug, Rita (ed.); Stolzenberg, Kerstin (ed.) - 2017

Theoretische Grundlagen -- Employer Branding -- Die agile Recruiting-Organisation -- Führung im Lean Management, in der Wissenschaft und in internationalen Matrixorganisationen -- Globaler Rollout des Challenger-Vertriebsansatzes -- Verschlankung von Personalinstrumenten.

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020267

Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : Herausforderungen und Lösungsansätze

Scheinpflug, Rita (ed.); Stolzenberg, Kerstin (ed.) - 2017

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011570442

Navigieren in Zeiten des Umbruchs : die Welt neu denken und gestalten

Malik, Fredmund - 2015

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014009917

Führung im Zeitalter von Veränderung und Diversity : Innovationen, Change, Merger, Vielfalt und Trennung

Au, Corinna von (ed.) - 2017

Der vorliegende Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie beleuchtet organisationale Veränderungen und Diversity aus systemischer Sicht. Dabei wird deutlich, dass Organisationen nur nachhaltig erfolgreich sein können, wenn sie die Ebene der "best practice" verlassen und das...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011531024

Managementberatung und Führungsrationalität : Ein akteurstheoretischer Ansatz

Caroli, Tobias S. - 2005

Handlungsrationalität -- B. 5 Zusammenfassung -- C Rationalitätssicherung der Führung als Erklärungsansatz für Unternehmensberatung -- C. 1 … Unternehmensberatung als engpassorientierte Unterstützung der Führungsrationalität -- C. 5 Zusammenfassung -- D Implikationen der … Zusammenhänge. Ziel ist ein besseres Verständnis des Leistungsspektrums von Unternehmensberatung. Der Autor bietet außerdem wichtige …