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Die Personalabbauplanung im arbeitsrechtlichen Kontext
Kadel, Peter - 1990
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000088601
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Personalplanung bei demographischem Wandel : einzel- und gesamtwirtschaftliche Aspekte
Gischer, Horst; Spengler, Thomas - In: Transformation in der Ökonomie : Festschrift für …, (pp. 69-89). 2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003715050
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Talente fördern : Wissen bewahren
Strack, Rainer; Baier, Jens; Fahlander, Anders - In: Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten 30 (2008) 3, pp. 24-36
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003649711
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Talent Management : Strategien, Umsetzung, Perspektiven
Jäger, Wolfgang (contributor); Jaeger, Wolfgang (ed.) - 2009 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003591353
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Der Handel im "War for Talents" - die Strategien der DOUGLAS HOLDING AG
Traude-Stopka, Gabriele; Schewe, Gerhard - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 77 (2008) 2, pp. 88-91
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003667945
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Mensch und Arbeit : Handbuch für Studium und Praxis
Schneider, Hans J. (ed.); Bartscher, Thomas (contributor) - 2008 - 11., aktualisierte und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003750229
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Personalführung in der Logistik : innovative Ansätze und praktische Lösungen
Pfohl, Hans-Christian (ed.) - 2004
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002392698
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Strategisches Human Resource Management und Arbeitsmarkt : Personalplanung als Grundlage eines systematischen Beschäftigungsmanagement
Wiskemann, Gabriel - 2000 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001423807
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Grundsätze der Personalplanung : Ausrichtung der Betriebsverfassung am strategischen human resource Management
Beck, Martell - 2002 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001689651