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Organisationale Wandelfähigkeit : eine konstruktivistische Sichtweise
Kaduk, Stefan - 2002 - 1. Aufl
Ausgehend von der Erkenntnis, dass ein nachhaltiger Wandel in Organisationen nicht auf der strukturell-instrumentellen Ebene erreicht werden kann, ist ein sozial- und kulturwissenschaftlicher Ansatz zum zweckmäßigen Verständnis von Wandelprozessen nahe liegend. Auf der Grundlage der...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001679669
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CoronaX
Kaduk, Stefan; Osmetz, Dirk - 2020
Musterbrecher Managementberater fordern mehr Mut und Experimente zur Bewältigung der Pandemiefolgen in Gesellschaft, Wirtschaft, Kultur. Für die Post-Corona-Zukunft entwickeln sie sieben "Musterbrecher"-Lernsätze für neues Zweckdenken, Robustheit, nachhaltige Struktur sowie Investition in...
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Musterbrecher : die Kunst, das Spiel zu drehen
Kaduk, Stefan; Osmetz, Dirk; Wüthrich, Hans A.; … - 2016 - 4. Auflage
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Leadership schafft Wettbewerbsvorteile 2.Ordnung - Führungsexzellenz, Leidenschaft, das Schaffen von Freiräumen und Experimentierfreudigkeit bilden die Voraussetzung dafür, dass Mi...
Wüthrich, Hans A.; Osmetz, Dirk; Kaduk, Stefan - In: Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO 76 (2007) 6, pp. 312-319
Persistent link: https://www.econbiz.de/10007891295
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ZukunftsForum Personal: Muster brechen
Kaduk, Stefan - In: Personal : Zeitschrift für Human Resource Management 61 (2009) 9, pp. 34
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008306158
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Organisationale Wandelfähigkeit : Eine konstruktivistische Sichtweise
Kaduk, Stefan - 2002
Ausgehend von der Erkenntnis, dass ein nachhaltiger Wandel in Organisationen nicht auf der strukturell-instrumentellen Ebene erreicht werden kann, ist ein sozial- und kulturwissenschaftlicher Ansatz zum zweckmäßigen Verständnis von Wandelprozessen nahe liegend. Auf der Grundlage der...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013510242
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Muster brecher : Führung neu leben
Wüthrich, Hans A.; Kaduk, Stefan; Osmetz, Dirk - 2009 - 3., überarbeitete und erweiterte Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013515732
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Muster brecher : Führung neu leben
Wüthrich, Hans A. - 2009 - 3., überarbeitete und erweiterte Auflage
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Problemaspekte bei der Entwicklung eines Wissenschaftsprogramms des "Internationalen Management" - aus personalwirtschaftlicher Sicht
Marr, Rainer - In: Personelle Aspekte im internationalen Management, (pp. 27-39). 1983
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Arbeitsplatzerhaltung durch Arbeitszeitflexibilisierung? : Möglichkeiten und Probleme eines noch ungenutzten Instrumentes der Personalpolitik in der Stagnation
Marr, Rainer - In: Betriebswirtschaftliche Entscheidungen bei Stagnation : …, (pp. 101-126). 1984
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