Ältere Beschäftigte : zu jung, um alt zu sein ; Konzepte - Forschungsergebnisse - Instrumente
Brigitte Seyfried (Hrsg.)
| Year of publication: |
2011
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| Other Persons: | Seyfried, Brigitte (ed.) |
| Publisher: |
Bielefeld : Bertelsmann |
| Subject: | Ältere Arbeitskräfte | Older workers | Beschäftigungsfähigkeit | Employability | Betriebliches Bildungsmanagement | Employer-provided training | Betriebliches Gesundheitsmanagement | Occupational health | Arbeitsmarktpolitik | Labour market policy | Personalmanagement | Human Resource Management | Arbeitsmarktintegration | Labour market integration | Deutschland | Germany | Älterer Arbeitnehmer | Humankapital |
| Description of contents: | Table of Contents [swbplus.bsz-bw.de] ; Description [socialnet.de] |
| Extent: | 176 S. graph. Darst. 23 cm |
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| Series: | |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Aufsatzsammlung ; Sammelwerk ; Collection of articles of several authors |
| Language: | German |
| Notes: | Enth. 15 Beitr. - Literaturangaben |
| ISBN: | 3-7639-1144-8 ; 978-3-7639-1144-8 |
| Classification: | Personalwesen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008937659