ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ФИРМЫ В ПРОЦЕССАХ КОРПОРАТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ
В статье раскрыты тенденции становления сферы корпоративного обучения, представлена классификация функций корпоративного обучения, обоснована роль корпоративного обучения в системе мер обеспечения конкурентоспособности предпринимательской структуры, дана классификация организационных форм реализации процессов корпоративного обучения, предложена методика планирования результатов корпоративного обучения и подходы к оценке его качества.
Year of publication: |
2012
|
---|---|
Authors: | КАГАНОВ В.Ш. |
Published in: |
TERRA ECONOMICUS. - CyberLeninka. - Vol. 10.2012, 3, p. 127-132
|
Publisher: |
CyberLeninka Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Южный федеральный университет" |
Subject: | КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ | КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ СТРУКТУРЫ | КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ | ПРОВАЙДЕР КОРПОРАТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ | CORPORATE LEARNING | THE COMPETITIVENESS OF FIRM | CORPORATE UNIVERSITY | A PROVIDER OF CORPORATE LEARNING |
Saved in:
freely available
Saved in favorites
Similar items by subject
-
ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ И ОБЕСПЕЧЕНИЯ МОБИЛЬНОСТИ КАДРОВ КРУПНЫХ КОМПАНИЙ
АНДРЕЕВА Л.Ю., (2013)
-
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ В СИСТЕМЕ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
СУРЕНОВИЧ, ПОГОСЯН МИГРАН, (2011)
-
ВЗАИМОСВЯЗЬ МЕЖДУ СОЗДАНИЕМ КОРПОРАЦИЙ И ОБРАЗОВАНИЕМ КОРПОРАТИВНЫХ УНИВЕРСИТЕТОВ В РОССИИ
ДЕНИСОВ Д.С., (2010)
- More ...