Ansatzpunkte für eine Integration von mehr Frauen in Führungspositionen
DGFP e.V. (Hg.)
| Year of publication: |
2012
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| Institutions: | Deutsche Gesellschaft für Personalführung (contributor) |
| Publisher: |
Düsseldorf : DGFP |
| Subject: | Personalmanagement | Human Resource Management | Weibliche Führungskräfte | Women managers | Gleichstellungspolitik | Gender mainstreaming | Deutschland | Germany |
| Extent: | 23 Bl. graph. Darst. 30 cm |
|---|---|
| Series: | DGFP-Praxispapiere. - Düsseldorf : DGFP, ISSN 2363-5584, ZDB-ID 2760342-8. - Vol. 3/2012 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Graue Literatur ; Non-commercial literature |
| Language: | German |
| Notes: | Parallel als Online-Ausg. erschienen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009618723