Arbeits- und Sozialrecht - Rente erst mit 67: Anpassungsbedarf für betriebliche Versorgungsregelungen? Die Bundesregierung beabsichtigt die Anhebung des Renteneintrittsalters in der Gesetzlichen Rentenversicherung vom 65. auf das 67. Lebensjahr Der Beitrag untersucht die damit verbundenen Auswirkungen für die Betriebliche Altersversorgung, wobei Schwerpunkte die Folgen für die Höhe der ...
Year of publication: |
2006
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Authors: | Reichenbach, Rita ; Grüneklee, Stefan |
Published in: |
Der Betrieb : Betriebswirtschaft, Steuerrecht, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht. - Düsseldorf : Verl.-Gruppe Handelsblatt, ISSN 0005-9935, ZDB-ID 8795. - Vol. 59.2006, 41, p. 2234-2238
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