Arbeitspolitik im Wandel : Entwicklungen und Perspektiven der Arbeitspolitik

Mit dem arbeitspolitischen Ansatz ist in den 80er Jahren ein erweiterter Zugang zur Erforschung von Entwicklungsprozessen gesellschaftlicher Arbeit eröffnet worden. Er stellt die Wechselwirkungen zwischen betrieblicher sowie überbetrieblicher Regulierung und den Interessenlagen in betrieblichen und gesellschaftspolitischen Akteurssystemen in den Mittelpunkt der Betrachtung. In diesem Sammelband wird Arbeitspolitik als ein einflußreiches und nach wie vor innovatives Konzept für die Weiterentwicklung der Industrie- und Arbeitssoziologie sowie zur Analyse gegenwärtiger Veränderungsdynamiken im privatwirtschaftlichen und öffentlichen Sektor diskutiert. Neben Gastbeiträgen u.a. von Eileen Appelbaum, Gert Schmidt und Michael Schumann werden zugleich aktuelle Ergebnisse aus drei Forschungssträngen des Wissenschaftszentrums Berlin (WZB) vorgestellt, die als Beispiele für die Weiterentwicklung des Ansatzes gelten können: zum Spannungsverhältnis von betrieblichen Flexibilisierungsanforderungen und individuellem Zeitmanagement, zu kooperativen Arrangements und Modernisierungsblockaden im Bereich der öffentlichen Dienstleistungen und zu Auswirkungen der Reorganisation transnationaler Wertschöpfungsketten in der Automobil- und InfoCom-Industrie.