Die Auswirkung einer Post-Merger-Integration auf die Interaktionsbeziehung zwischen Geschäftsleitung und Betriebsrat : Eine Fallstudie am Beispiel der Integration zweier Unternehmen in einen Konzern
Marcell Vollmer
| Year of publication: |
2006
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| Authors: | Vollmer, Marcell |
| Publisher: |
Frankfurt am Main [u.a.] : Lang |
| Subject: | Fusion | Merger | Übernahme | Takeover | Unternehmenskultur | Corporate culture | Management | Betriebsrat | Works council | Kooperative Führung | Participative leadership | Deutschland | Germany | Unternehmenszusammenschluss | Konzern | Integration | Unternehmensleitung | Interaktion |
| Description of contents: | Table of Contents [gbv.de] |
| Extent: | 292 S graph. Darst 210 mm x 148 mm |
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| Series: | Europäische Hochschulschriften / 5. - Frankfurt, M. : PL Acad. Research, ISSN 0531-7339, ZDB-ID 510547-X. |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift ; Thesis ; Fallstudie ; Case study |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Hamburg, Univ., Diss, 2006 |
| ISBN: | 3-631-55424-9 ; 978-3-631-55424-1 |
| Classification: | Arbeitsbeziehungen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003400484