Die Bedeutung von 'dominant logics' als Innovationsbarriere im Rahmen eines disruptiven Organisationswandels : eine empirische Studie über digitale Transformation im Energiesektor
Ekaterina Brandtner ; mit einem Geleitwort von Prof. Dr. Jörg Freiling
| Year of publication: |
[2022]
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| Authors: | Brandtner, Ekaterina |
| Other Persons: | Freiling, Jörg (foreword) |
| Institutions: | Universität Bremen (degree granting) |
| Publisher: |
Hemmingen : Ganymed Edition |
| Subject: | Organisatorischer Wandel | Organizational change | Disruptive Innovation | Disruptive innovation | Energiewende | Energy transition | Innovationsakzeptanz | Innovation adoption | Begrenzte Rationalität | Bounded rationality | Betrieblicher Konflikt | Workplace conflict | Arbeitspsychologie | Organizational psychology | Energiewirtschaft | Energy sector | Deutschland | Germany |
| Description of contents: | Table of Contents [d-nb.info] |
| Extent: | 315 Seiten Illustrationen 25 cm x 17 cm |
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| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift |
| Language: | German |
| Thesis: | Dissertation, Universität Bremen, 2022 |
| ISBN: | 978-3-946223-92-4 ; 3-946223-92-3 |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013443833