Der Online-Postkorb als Bestandteil eines klassischen Assessment-Centers bei der Deutschen Bahn AG
Heike Mönig; Sabine Gröben
Year of publication: |
2009
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Authors: | Mönig, Heike ; Gröben, Sabine |
Published in: |
Online-Assessment : Grundlagen und Anwendung von Online-Tests in der Unternehmenspraxis ; [in Personalmarketing, Personalauswahl und Personalentwicklung] ; mit 42 Tabellen. - Heidelberg : Springer, ISBN 3-540-78918-9. - 2009, p. 141-157
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Subject: | Deutsche Bahn AG | Deutsche Bahn AG / Training | Eisenbahnunternehmen | Railway company | Führungskräfteauswahl | Executive selection | Elektronisches Personalmanagement | Electronic human resource management | Deutschland | Germany |
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