Dezentrale Organisation und marktorientierte Steuerung der Personalentwicklung : betriebliche Personalentwicklung nach der Profit-Center-Konzeption
Michael Fiedler
| Year of publication: |
1994
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| Authors: | Fiedler, Michael |
| Publisher: |
Bergisch Gladbach [u.a.] : Eul |
| Subject: | Personalentwicklung | Profit Center |
| Description of contents: | Table of Contents [digitool.hbz-nrw.de] |
| Extent: | VIII, 225 S. : graph. Darst. |
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| Series: | Reihe: Personalmanagement. - Lohmar ; Köln : Eul. - Vol. 3 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Dissertation u.a. Prüfungsschriften |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Münster (Westfalen), Univ., Diss., 1994 |
| ISBN: | 3-89012-407-0 |
| Source: |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004197033