Diversity : das Potenzial-Prinzip ; Ressourcen aktivieren, Zusammenarbeit gestalten
Michael Stuber. Unter Mitarbeit von Barbara Pelz und Felix Wittig
| Year of publication: |
2009 ; 2., aktualisierte und überarbeitete Auflage
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| Authors: | Stuber, Michael |
| Other Persons: | Pelz, Barbara (contributor) ; Wittig, Felix (contributor) |
| Publisher: |
Köln : Luchterhand |
| Subject: | Diversity Management | Diversity management | Personalführung | Leadership | Stakeholder | Organisatorischer Wandel | Organizational change | Theorie | Theory | Deutschland | Germany | Unternehmen | Organisationswandel | Personalpolitik | Personalentwicklung | Interkulturelles Management |
| Description of contents: | Table of Contents [gbv.de] |
| Extent: | 286 Seiten Illustrationen, Diagramme 25 cm |
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| Series: | |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Language: | German |
| Notes: | Literaturverzeichnis: Seiten 271-277 |
| ISBN: | 3-472-07488-4 ; 978-3-472-07488-5 |
| Classification: | Unternehmensführung ; Personalwesen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014010791