Diversity-Management : ein Ansatz zur Gleichbehandlung von Menschen im Spannungsfeld zwischen Globalisierung und Rationalisierung?
Kirsten Jensen-Dämmrich
| Year of publication: |
2011 ; 1. Aufl.
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| Authors: | Jensen-Dämmrich, Kirsten |
| Publisher: |
München [u.a.] : Hampp |
| Subject: | Diversity Management |
| Description of contents: | Table of Contents [digitool.hbz-nrw.de] ; Description [digitool.hbz-nrw.de] |
| Extent: | 236 S. |
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| Series: | Weiterbildung - Personalentwicklung - organisationales Lernen. - München ; Mering : Hampp, ISSN 1611-3519. - Vol. 7 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Dissertation u.a. Prüfungsschriften |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Berlin, Freie Univ., Diss., 2010 |
| ISBN: | 978-3-86618-611-8 |
| Source: |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009495751