Führungsnachwuchs für China und Japan : explorative Analyse der Rekrutierungsstrategien deutscher Unternehmen
von Julia Andrea Münch (aus Bielefeld)
Year of publication: |
21.03.2017
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Authors: | Münch, Julia Andrea |
Institutions: | Universität Duisburg-Essen (degree granting) |
Publisher: |
Duisburg |
Subject: | Führungskräfteauswahl | Executive selection | Internationales Personalmanagement | International human resource management | Multinationales Unternehmen | Transnational corporation | Deutsch | German | Betriebliches Umfeld | Business environment | Embeddedness | China | Japan |
Saved in:
freely available
Extent: | 1 Online-Ressource (XV, 310 Seiten) Diagramme |
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Type of publication: | Book / Working Paper |
Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift ; Thesis |
Language: | German |
Thesis: | Dissertation, Universität Duisburg-Essen, 2017 |
Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011659715