Gender-Mainstreaming in der Personalentwicklung : diskriminierungsfreie Leistungsbewertung im öffentlichen Dienst
Susanne Baer ... (Hrsg.)
| Year of publication: |
2006
|
|---|---|
| Other Persons: | Baer, Susanne (contributor) |
| Publisher: |
Bielefeld : Kleine |
| Subject: | Öffentlicher Dienst | Personalentwicklung | Leistungsbewertung | Gender Mainstreaming |
| Description of contents: | Table of Contents [digitool.hbz-nrw.de] |
| Extent: | 210 S. : graph. Darst. |
|---|---|
| Series: | Gender kompetent : Beiträge aus dem GenderKompetenzZentrum, Humboldt-Universität zu Berlin. - Bielefeld : Kleine. - Vol. 1 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Language: | German |
| ISBN: | 978-3-89370-413-2 ; 3-89370-413-2 |
| Classification: | Personalwesen ; Organisation staatlicher Einrichtungen, Management staatlicher Einrichtungen |
| Source: |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004886933