Jenseits der "Ich AG" : der neue psychologische Vertrag der Führungskräfte in deutschen Unternehmen
Year of publication: |
2003 ; 1. Aufl.
|
---|---|
Authors: | Marr, Rainer ; Fliaster, Alexander |
Publisher: |
München : Hampp |
Subject: | Führungskräfte | Managers | Arbeitsvertrag | Labour contract | Arbeitspsychologie | Organizational psychology | Leistungsentgelt | Performance pay | Entrepreneurship | Entrepreneurship approach | Theorie | Theory | Deutschland | Germany | Führungskraft | Unternehmen | Affektive Bindung | Identifikation |
Description of contents: | Table of Contents [gbv.de] |
-
Prinzipien der Gestaltung von Managementanreizsystemen
Winter, Stefan, (1996)
-
Jepsen, Thomas C., (2007)
-
Fach- und Führungsnachwuchs finden und fördern
Rosenstiel, Lutz von, (1994)
- More ...
-
Fliaster, Alexander, (2006)
-
Technologietransfer als Mittel der Unternehmensentwicklung
Marr, Rainer, (1994)
-
Entgeltsysteme für das Topmanagement in der "Post-Shareholder-Value-Epoche"
Marr, Rainer, (2003)
- More ...