Modelle der Organisationsentwicklung
Götz Rehn
| Year of publication: |
1979
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| Authors: | Rehn, Götz E. |
| Publisher: |
Bern, Stuttgart : Haupt |
| Subject: | Betriebsorganisation | Organisationslehre | Organisationsentwicklung |
| Description of contents: |
Die vorliegende Abhandlung beschreibt nach einer Übersicht über erprobte Organisationsentwicklungsmodelle in ihrem Kernstück das sogenannte "Gegenstrommodell" als neuen sozialorganischen Ansatz.
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| Extent: | 357 S graph. Darst. 8° |
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| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Freiburg, Br., Univ., Diss., 1978 |
| Notes: | Literaturverz. S. 332-357 Bibliogr. S. 332-357 |
| ISBN: | 3-258-02848-6 |
| Classification: | Betriebssoziologie, Betriebspsychologie |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000066322