Modelle zur Humankapitalbewertung : im Vergleich zum Berliner Humankapitalbewertungsmodell
Wilhelm Schmeisser ...
| Year of publication: |
2009
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|---|---|
| Other Persons: | Schmeisser, Wilhelm (contributor) |
| Publisher: |
München : Hampp |
| Subject: | Humankapital | Human capital | Humanressourcen | Human resources | Berichtswesen | Reporting | Bewertung | Evaluation | Arbeitsmarkttheorie | Labour market theory | Arbeitspsychologie | Organizational psychology | Personalentwicklung | Human resource development | Mitarbeiterbefragung | Employee survey | Arbeitszufriedenheit | Job satisfaction | Deutschland | Germany |
| Description of contents: | Table of Contents [gbv.de] ; Description [deposit.dnb.de] |
| Extent: | 126, XVI S. graph. Darst. 21 cm |
|---|---|
| Series: | Schriften zum internationalen Management. - München : Hampp, ISSN 1612-2690, ZDB-ID 2119314-9. - Vol. Bd. 24 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Language: | German |
| Notes: | Literaturverz. S. VI - XVI |
| ISBN: | 978-3-86618-416-9 ; 978-3-86618-516-6 |
| Classification: | Personalwesen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013433083