Organisationsentwicklung : Lernprozesse im Unternehmen durch Mitarbeiterbefragungen
Klaus Friedrich. FOM, Fachhochschule für Ökonomie & Management
| Year of publication: |
2009
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|---|---|
| Authors: | Friedrich, Klaus |
| Publisher: |
Essen : MA Akad.-Verl. |
| Subject: | Organisationsentwicklung | Organisatorisches Lernen | Mitarbeiter | Umfrage |
| Description of contents: | Table of Contents [d-nb.info] ; Table of Contents [digitool.hbz-nrw.de] ; Description [digitool.hbz-nrw.de] |
| Extent: | III, 30 Bl. graph. Darst. |
|---|---|
| Series: | Arbeitspapiere der FOM. - Essen, ISSN 1865-5610. - Vol. 12 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Language: | German |
| Notes: | Literaturverz. Bl. 27 - 29 |
| Classification: | Unternehmensorganisation |
| Source: |
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