Pflegeeinrichtungen erfolgreich führen : Organisationskultur zwischen Marktorientierung und Berufsethik

von Heinrich Bolz

Bedeutung marktorientierter Organisationskultur für Pflegeeinrichtungen -- Organisationskultur im Spiegel der Organisationstheorie -- Analyse von Organisationskultur durch Typologien -- Bewusstmachung von Organisationskultur durch Selbstreflexion -- Bedeutung von Organisationskultur für den Erfolg von Veränderungen -- Instrumente für eine Veränderung von Organisationskultur -- Übungsaufgaben.

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Year of publication:	2015
Authors:	Bolz, Heinrich
Publisher:	Wiesbaden : Springer Gabler
Subject:	Unternehmenskultur \| Corporate culture \| Organisatorischer Wandel \| Organizational change \| Marketingmanagement \| Marketing management \| Erfolgsfaktor \| Success factor \| Pflegeheim \| Nursing home \| Deutschland \| Germany \| Pflegeeinrichtung \| Change Management \| Organisationskultur
Description of contents:	Description [swbplus.bsz-bw.de]

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Extent:	Online-Ressource (IX, 219 S, online resource)
Series:	SpringerLink / Bücher
Type of publication:	Book / Working Paper
Language:	German
Notes:	Bedeutung marktorientierter Organisationskultur für PflegeeinrichtungenOrganisationskultur im Spiegel der Organisationstheorie -- Analyse von Organisationskultur durch Typologien -- Bewusstmachung von Organisationskultur durch Selbstreflexion -- Bedeutung von Organisationskultur für den Erfolg von Veränderungen -- Instrumente für eine Veränderung von Organisationskultur -- Übungsaufgaben.
ISBN:	978-3-658-05657-5 ; 978-3-658-05656-8
Other identifiers:	10.1007/978-3-658-05657-5 [DOI]
Classification:	Stationäres Gesundheitswesen, Krankenhauswesen
Source:	ECONIS - Online Catalogue of the ZBW

Persistent link: https://www.econbiz.de/10014019023