Zukünftiger Personalbedarf im Spannungsfeld zwischen qualitativem Engpass und quantitativem Überangebot
Year of publication: |
2000
|
---|---|
Authors: | Bordemann, Heinz-Gerd |
Published in: |
Handbuch Veränderungsmanagement und Restrukturierung im Kreditgewerbe : Festschrift für Udo Güde. - Frankfurt am Main : Knapp, ISBN 3-7819-0662-0. - 2000, p. 307-321
|
Subject: | Personalplanung | Human resource planning | Bank | Qualifikation | Occupational qualification | Personalmanagement | Human Resource Management | Deutschland | Germany |
-
Willner, Gerd Günter, (1999)
-
Evaluating shift patterns considering heterogeneous skills and uncertain workforce availability
Steenweg, Pia Mareike, (2021)
-
Schöning, Stephan, (2007)
- More ...
-
Bordemann, Heinz-Gerd, (1985)
-
Bordemann, Heinz-Gerd, (1985)
-
Balz, Ulrich, (2007)
- More ...