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type_genre:"Hochschulschrift"
~person:"Altmann, Sarah"
~person:"Sagebiel, Felizitas"
~subject:"Germany"
~subject:"Managers"
~subject:"Weibliche Arbeitskräfte"
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~type_genre:"Fiktionale Darstellung"
~type_genre:"Konferenzbeitrag"
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Search: subject_exact:"Karriereplanung"
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Aufsatz im Buch
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Collection of articles written by one author
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Language
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German
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Author
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Altmann, Sarah
Sagebiel, Felizitas
Boes, Andreas
8
Domsch, Michel E.
5
Ladwig, Désirée
4
Wu, Fan
4
Borchert, Margret
2
Bosch, María José
2
Buchholz, Sandra
2
Bunker, Kerry A.
2
Burke, Ronald J.
2
Fischer, Heinz
2
Frömmer, Andrei
2
Hölzle, Katharina
2
Kram, Kathy E.
2
Kölbl, Selma
2
Leitner, Johannes
2
Major, Debra A.
2
Meyer, Michael
2
Rump, Jutta
2
Sander, Marcus
2
Sattelberger, Thomas
2
Strack, Vera
2
Streets, Valerie N.
2
Struck, Olaf
2
Ting, Sharon
2
Adam, Saskia
1
Adams-Lang, Catrin
1
Aghamanoukjan, Anahid
1
Al-Alak, Basheer A.
1
Aristegui, Iratxe
1
Awosika, Bridget I.
1
Aşik-Dizdar, Özen
1
Babatope, Valerie Onyia
1
Bartel, Jan-Niklas
1
Bartz Schiefer, Katrin
1
Baruch, Yehuda
1
Baumgärtner, Miriam K.
1
Baurschmid, Michael
1
Bech Holte, Martin
1
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Gender interdisziplinär
1
Organisationskultur und Macht : Veränderungspotenziale und Gender
1
Source
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ECONIS (ZBW)
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1
Berufliche Auszeiten als Form der Arbeitszeitflexibilisierung - empirische Analysen zu Angebot, Nutzung und Folgen
Altmann, Sarah
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011943456
Saved in:
2
Organisationskultur und Macht : Veränderungspotenziale und Gender
Sagebiel, Felizitas
(
ed.
)
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010251927
Saved in:
3
Organisationskultur und Macht : Veränderungspotenziale durch Führungsfrauen in der Technik
Sagebiel, Felizitas
- In:
Organisationskultur und Macht : Veränderungspotenziale …
,
(pp. 49-83)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010256358
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