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~subject:"Human resource development"
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Search: subject:"Arbeitsorganisation"
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Human resource development
Arbeitsorganisation
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Germany
807
Theorie
725
Theory
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425
Arbeitsbedingungen
417
Personalmanagement
415
Organizational change
412
Human Resource Management
401
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377
Arbeitsgestaltung
358
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333
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313
USA
310
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Job design
296
Arbeitsgruppe
285
Scientific management
279
Welt
278
World
275
United States
273
Team
270
Internationale Arbeitsorganisation
255
Technischer Fortschritt
203
Arbeitswelt
196
Unternehmen
191
Arbeitszufriedenheit
184
Management
172
Arbeitszeitgestaltung
168
Job satisfaction
166
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164
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161
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160
World of work
159
Großbritannien
158
Business organization
153
Informationstechnik
153
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All
Free
7
Undetermined
6
Type of publication
All
Book / Working Paper
53
Article
29
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
19
Book section
19
Collection of articles of several authors
16
Sammelwerk
16
Article in journal
10
Aufsatz in Zeitschrift
10
Bibliografie enthalten
10
Bibliography included
10
Graue Literatur
10
Non-commercial literature
10
Konferenzschrift
9
Conference proceedings
8
Hochschulschrift
7
Thesis
7
Aufsatzsammlung
6
Case study
3
Fallstudie
3
Advisory report
2
Arbeitspapier
2
Gutachten
2
Handbook
2
Handbuch
2
Working Paper
2
Fallstudiensammlung
1
Festschrift
1
Forschungsbericht
1
Glossar enthalten
1
Glossary included
1
Mehrbändiges Werk
1
Multi-volume publication
1
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Language
All
German
60
English
18
French
1
Italian
1
Spanish
1
Swedish
1
Author
All
Bickenbach, Frank
3
Fürstenberg, Friedrich
3
Soltwedel, Rüdiger
3
Backes-Gellner, Uschi
2
Baitsch, Christof
2
Brauer, Heinz
2
Bullinger, Hans-Jörg
2
Bunk, Christian
2
Delbrouck, Ines
2
Erickson, Christopher L.
2
Etienne, Michèle
2
Fortmann, Harald R.
2
Grünewald, Uwe
2
Görs, Dieter
2
Helmer, Matthias
2
Jacoby, Sanford M.
2
Kalkowski, Peter
2
Kolocek, Barbara
2
Kräkel, Matthias
2
Mickler, Otfried
2
Sauter, Edgar
2
Schauenberg, Bernd
2
Thom, Norbert
2
Zimmer, Gerhard M.
2
Alheit, Peter
1
Apitzsch, Ursula
1
Baethge, Martin
1
Baethge-Kinsky, Volker
1
Balmaceda M., Felipe
1
Balmaceda, Felipe
1
Bassi, Laurie J.
1
Behr, Marhild von
1
Behrendt, Sebastian
1
Bender, Jens
1
Bernard, Heike
1
Betzl, K.
1
Beyer, Lothar
1
Boachie-Mensah, Francis
1
Brinton, Mary C.
1
Calero Valdez, André
1
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Institution
All
European Centre for the Development of Vocational Training
3
Bertelsmann Stiftung
2
Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie <3, 2000, Freiburg im Breisgau>
2
Akademie der Wissenschaften <Berlin, West> / Arbeitsgruppe Automatisierung, Arbeitswelt und Künftige Gesellschaft
1
Akademie für Arbeit und Politik
1
Akademie für Technikfolgenabschätzung in Baden-Württemberg
1
Baden-Württemberg / Sozialministerium
1
Bremer Wissenschaftsforum <15, 1994, Bremen>
1
Deutschland / Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend
1
Heinz Nixdorf Stiftung
1
Institut für Sozialwissenschaftliche Forschung <München>
1
Ludwig-Erhard-Stiftung
1
REFA - Verband für Arbeitsstudien und Betriebsorganisation
1
RWTH Aachen / Zentrum für Lern- und Wissensmanagement und Lehrstuhl Informationsmanagement im Maschinenbau
1
Universität Bremen / Kooperationsbereich Universität-Arbeiterkammer / Forschungstransferstelle
1
Workshop Altern und Erwerbsarbeit <2001, Stuttgart>
1
Zentrum Kooperation der Universität Bremen, Arbeiterkammer Bremen
1
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All
CEDEFOP document
3
Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
2
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik
2
DUV / Wirtschaftswissenschaft
2
Edition / Hans-Böckler-Stiftung
2
Europäische Hochschulschriften / 5
2
Produktionssysteme und Kompetenzerwerb : zu den Veränderungen moderner Arbeitsorganisation und ihren Auswirkungen auf die berufliche Bildung
2
Von der Arbeitsgesellschaft zur Bildungsgesellschaft? : Perspektiven von Arbeit und Bildung im Prozeß europäischen Wandels
2
Aktuelle Tendenzen im Innovationsmanagement : Festschrift für Werner Popp zum 65. Geburtstag
1
Arbeit - Technik - Beruf
1
Arbeit, Technik, Beruf
1
Arbeitsbericht / Akademie für Technikfolgenabschätzung in Baden-Württemberg
1
Arbeitsorganisation und Qualifikation : zur Praxis der Arbeitsgestaltung in der schlanken Produktion
1
Beschäftigung durch Innovation : eine Literaturstudie
1
Bildung und Wirtschaft
1
Demografischer Wandel und Weiterbildung : Strategien einer alterssensiblen Personalpolitik
1
Documentos de trabajo
1
Economia e politica industriale
1
Edition QUEM : Studien zur beruflichen Weiterbildung im Transformationsprozeß
1
Edition Zukunft der Arbeit - Arbeit der Zukunft
1
Effective talent management strategies for organizational success
1
Erwerbsarbeit, berufliche Qualifizierung, Weiterbildung
1
FIR-Edition Forschung
1
Forschungsbericht / Akademie der Wissenschaften zu Berlin
1
Forschungsreihe des Forschungsschwerpunkts Arbeit und Bildung / Universität Bremen
1
Human resource development review
1
Human resource management and labour relations in the BRICs : a review of the research literature
1
IBW-Schriftenreihe
1
ILR review : the journal of work and policy
1
Industrial relations : a journal of economy & society
1
Innovatives Personalmanagement
1
Integration und Flexibilität : eine Herausforderung für die allgemeine Betriebswirtschaftslehre ; 1989 in Münster
1
International journal of manpower
1
Internationale Hochschulschriften : die Reihe für Habilitationen und sehr gute und ausgezeichnete Dissertationen
1
Journal of business research : JBR
1
Journal of management : JOM
1
Kieler Diskussionsbeiträge
1
Kooperation Universität - Arbeiterkammer Bremen
1
Monthly labor review : MLR
1
Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : Herausforderungen und Lösungsansätze
1
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1
Digitalisierung als Herausforderung für Personalentwicklung und Mitbestimmung : Unternehmensstrategien der IT-Branche und ihre Bedeutung für Weiterbildung
Langemeyer, Ines
-
2019
Für die IT-Branche ist Innovationsfähigkeit ein hohes Gut. Spezielles Wissen, Weitblick, Problemlösefähigkeiten, eine produktive Gestaltung der Zusammenarbeit und die Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Denken und Handeln spielen eine große Rolle. Die Studie untersucht insbesondere...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011971107
Saved in:
2
Structuring a training-oriented high performance work system : a systematic review on frontline employees in the service sector
Mathias, Maria Augusta Siqueira
;
Fu, Na
;
Oliveira, …
- In:
Human resource development review
20
(
2021
)
4
,
pp. 399-435
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012660551
Saved in:
3
Role of burnout and mentoring between high performance work system and intention to leave : moderated mediation model
Jyoti, Jeevan
;
Rani, Asha
- In:
Journal of business research : JBR
98
(
2019
),
pp. 166-176
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012007226
Saved in:
4
Arbeitswelt der Zukunft : Trends - Arbeitsraum - Menschen - Kompetenzen
Fortmann, Harald R.
(
ed.
);
Kolocek, Barbara
(
ed.
)
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012022722
Saved in:
5
Arbeitswelt der Zukunft : Trends – Arbeitsraum – Menschen – Kompetenzen
Fortmann, Harald R.
(
ed.
);
Kolocek, Barbara
(
ed.
)
-
2018
-Plattformen als Enabler neuer Formen der
Arbeitsorganisation
-- Human Resources for our Digital Future: Die Funktion des HR …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012401827
Saved in:
6
Die agile Recruiting-Organisation : wie Recruiting-Teams flexibel auf Schwankungen reagieren können
Frickenschmidt, Sören
;
Landau, Sylvia
- In:
Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : …
,
(pp. 107-131)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011626782
Saved in:
7
Appreciating specialization : nurturing talent in the division of labor
Mupepi, Mambo
;
Boachie-Mensah, Francis
- In:
Effective talent management strategies for …
,
(pp. 1-19)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011637579
Saved in:
8
Exploring demographics : transdisziplinäre Perspektiven zur Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel
Jeschke, Sabina
(
contributor
)
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010526797
Saved in:
9
Zukunft gestalten: soziale Technologien in Organisationen in Zeiten des demografischen Wandels : Wissen, Innovation, Demografie
Stich, Volker
;
Behrendt, Sebastian
;
Bender, Jens
; …
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013447136
Saved in:
10
Beyond the mind trap : future challenges for organisations and managers
Dalsvall, Magnus
;
Lindström, Kjell
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009792294
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