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The paper questions the predominant view on unemployment and wages in the European Union according to which high … labour union bargaining power and changing collective bargaining strategies have contributed to this result. It is therefore …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002244678
Nach einem weitgehenden tarifpolitischen Stillstand in der Corona-Zeit erlebt das Gastgewerbe vor dem Hintergrund von Arbeitskräftemangel und 12 Euro Mindestlohns nun eine grundlegende Erneuerung der Tariflandschaft.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013348375
Vielfach wird in der öffentlichen Diskussion ein zumindest annähernd existenzsichernder Mindestlohn von 12 Euro gefordert. 2017 haben etwa 11 Mio. Beschäftigte zu einem Stundenlohn von weniger als 12 Euro gearbeitet. Das betrifft insbesondere geringfügig Beschäftigte, aber auch...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012120245
The paper questions the predominant view on unemployment and wages in the European Union according to which high … labour union bargaining power and changing collective bargaining strategies have contributed to this result. It is therefore …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010296102
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010486811
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001625516
Although union densities have fallen markedly almost everywhere in Europe over recent decades, many European countries … mechanisms across Europe; (2) discuss the relationship between extension mechanisms, collective bargaining coverage and union …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012989521
der ebenfalls anziehenden Preisentwicklung wuchsen die Reallöhne in der Europäischen Union mit 0,4 % (2017) und voraus …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012296881
Based on a post-Keynesian model of the relationship between wages, prices and employment, this paper begins by studying the extent to which unit labour cost trends have been responsible for disinflation and deflationary tendencies in Germany and Europe. Thereafter, the reasons for the...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010296098