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An der Schnittstelle zwischen Lehrstellen- und Regelarbeitsmarkt
Biffl, Gudrun; Bock-Schappelwein, Julia; Huemer, Ulrike - 2008
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Handlungsoptionen für eine Erhöhung der Einkommensgerechtigkeit und Chancengleichheit für Frauen in Oberösterreich
Biffl, Gudrun; Leoni, Thomas - 2006
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Mögliche Ansätze zur Unterstützung von Familien
Festl, Eva; Lutz, Hedwig; Schratzenstaller, Margit - 2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003957227
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Familienpolitik in ausgewählten europäischen Ländern im Vergleich
Schratzenstaller, Margit - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010461812
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Schätzung der direkten und indirekten Kinderkosten
Guger, Alois; Buchegger, Reiner; Lutz, Hedwig; … - 2003
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Erwerbsaustritt, Pensionsantritt und Anhebung des Frauenpensionsantrittsalters ab 2024 : potentielle Auswirkungen auf Frauen, Branchen und Betriebe
Mayrhuber, Christine; Lutz, Hedwig; Mairhuber, Ingrid - Österreichisches Institut für Wirtschaftsforschung; … - 2021
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Gleichstellungsindex Arbeitsmarkt : eine Analyse des Geschlechterverhältnisses in Österreich : Aktualisierung 2017
Bock-Schappelwein, Julia; Famira-Mühlberger, Ulrike; … - Österreichisches Institut für Wirtschaftsforschung; … - 2017
Die Stellung von Frauen und Männern in der Arbeitswelt wird von einer Vielzahl an Indikatoren beeinflusst. Vor diesem Hintergrund hat das WIFO in Abstimmung mit dem AMS einen "Gleichstellungsindex Arbeitsmarkt" konzipiert, der 30 Indikatoren aus vier Themenfeldern - Arbeit, Einkommen, Bildung...
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Gleichstellungsindex Arbeitsmarkt : eine Analyse des Geschlechterverhältnisses in Österreich : Aktualisierung 2020
Bock-Schappelwein, Julia; Famira-Mühlberger, Ulrike; … - Österreichisches Institut für Wirtschaftsforschung - 2020 - Aktualisierung 2020
Die Stellung von Frauen und Männern in der Arbeitswelt wird von einer Vielzahl an Indikatoren beeinflusst. Vor diesem Hintergrund hat das WIFO in Abstimmung mit dem AMS einen "Gleichstellungsindex Arbeitsmarkt" konzipiert, der 30 Indikatoren aus vier Themenfeldern - Arbeit, Einkommen, Bildung...
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