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~institution:"Deutsche Gesellschaft für Personalführung"
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Armutat, Sascha
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Böhm, Hans
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Sedlacek, Bronia
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Springer Fachmedien Wiesbaden
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National Bureau of Economic Research
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OECD
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Internationales Arbeitsamt
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Springer-Verlag GmbH
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Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
29
Edward Elgar Publishing
28
Europäische Kommission
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Nomos Verlagsgesellschaft
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Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
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Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
21
ESRC Centre for Business Research
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European Centre for the Development of Vocational Training
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Verlag Franz Vahlen
17
W. Kohlhammer GmbH
17
Dr. Rainer Hampp <Firma>
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Internationale Arbeitsorganisation
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Zentrum für Arbeitsbeziehungen und Arbeitsrecht
16
Bund-Verlag
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European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
15
De Gruyter Oldenbourg
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Society for Human Resource Management
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Verlag Dr. Kovač
13
International Labour Organization (ILO), United Nations
12
Peter Lang GmbH
12
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
12
Berliner Wissenschafts-Verlag
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FAO / Expanded Technical Assistance Program
11
Harvard Graduate School of Business Administration
11
IGI Global
11
UVK Verlagsgesellschaft mbH
11
Verlag C.H. Beck
11
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), ERIM is the joint research institute of the Rotterdam School of Management, Erasmus University and the Erasmus School of Economics (ESE) at Erasmus University Rotterdam.
10
Erasmus Research Institute of Management (ERIM), Erasmus Universiteit Rotterdam
10
Information Resources Management Association
10
Internationales Arbeitsamt / Regular Programme of Technical Assistance
10
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
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Helmut-Schmidt-Universität
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DGFP-PraxisEdition - Band 100
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EBL-Schweitzer
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HRM der Zukunft
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Mensch und Arbeit
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Studie / DGFP
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Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit durch das
Personalmanagement
: Benchmarking - Outsourcing - sozial lernen
1996
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2
Talent Management : Trend oder Chimäre? ; Werkstattbericht des Round Table am 29. April 2008
2008
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3
Chance Management : Veränderungsprozesse aus der Sicht des Personalmanagements ; Befragungsergebnisse
Sedlacek, Bronia
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2010
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Personalblitzlicht : Befragungsergebnisse der DGFP e.V. zum Thema "HR 2.0" ; Web 2.0 - Chance oder Risiko für das
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Geighardt-Knollmann, Christiane
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2008
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Professionalisierung des Personalmanagements : Ergebnisse der pix-Befragung 2007 ; Ergebnisse einer Befragung der DGFP e.V. zur Professionalisierung des Personalmanagements
Geighardt-Knollmann, Christiane
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Tarifpluralität - Handlungsmöglichkeiten aus Sicht des Personalmanagements
2011
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Curriculare Anforderungen an Master-Studiengänge mit dem Studienfach Personal aus Hochschul- und Unternehmenssicht : Ergebnisse der DGFP-Hochschulworkshops Teil II
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DGFP Langzeitstudie : Professionelles
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; Ergebnisse der pix-Befragung 2010
Sedlacek, Bronia
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2011
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Ansatzpunkte für eine Integration von mehr Frauen in Führungspositionen
2012
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Flexibilitätsförderndes
Personalmanagement
: Ergebnisse einer Tendenzbefragung zu Rahmenbedingungen und Maßnahmen
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
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2005
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