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~institution:"Deutsche Gesellschaft für Personalführung"
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Armutat, Sascha
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European Observatory on Health Systems and Policies
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Institute for the Study of Labor (IZA)
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IGI Global
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Springer-Verlag GmbH
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International Monetary Fund
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Edward Elgar Publishing
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Weltgesundheitsorganisation
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W. Kohlhammer GmbH
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Information Resources Management Association
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Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
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MWV Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsges. mbH & Co. KG
24
Nomos Verlagsgesellschaft
24
Verlag Dr. Kovač
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Sachverständigenrat für die Konzertierte Aktion im Gesundheitswesen
23
Organisation for Economic Co-operation and Development
22
Verlag Franz Vahlen
22
Deutschland / Statistisches Bundesamt
21
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
21
Deutschland <Bundesrepublik> / Statistisches Bundesamt
20
medhochzwei Verlag GmbH
19
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
18
Economics Research, World Bank Group
18
De Gruyter Oldenbourg
17
Dr. Rainer Hampp <Firma>
16
Association of University Programs in Health Administration
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Institut für Informatik <München, Technische Universität> / Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik
15
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
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Centre for Economic Performance, LSE
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Harvard Graduate School of Business Administration
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European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
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Hogrefe Verlag
13
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Schriften der Deutschen Gesellschaft für Personalführung
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Praxispapier
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PraxisEdition
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DGFP-Praxispapiere
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Edition Praxis
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DGFP-PraxisEdition - Band 100
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EBL-Schweitzer
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Mensch und Arbeit
1
Praxis-Papiere
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Studie / DGFP
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Wer führt in (die) Zukunft? : Männer und Frauen in Führungspositionen der Wirtschaft in Deutschland ; die 4. Studie
Bischoff, Sonja
-
2005
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002157776
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2
Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit durch das
Personalmanagement
: Benchmarking - Outsourcing - sozial lernen
1996
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3
Erfolgreiches
Personalmanagement
im M&A-Prozess
Scharfenkamp, Norbert
(
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-
2002
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001727992
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4
Wissensmanagement erfolgreich einführen : Strategien - Instrumente - Praxisbeispiele
Armutat, Sascha
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)
-
2002
-
1. Aufl
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5
Chance Management : Veränderungsprozesse aus der Sicht des Personalmanagements ; Befragungsergebnisse
Sedlacek, Bronia
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-
2010
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Ansatzpunkte für eine Integration von mehr Frauen in Führungspositionen
2012
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Tarifpluralität - Handlungsmöglichkeiten aus Sicht des Personalmanagements
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Curriculare Anforderungen an Master-Studiengänge mit dem Studienfach Personal aus Hochschul- und Unternehmenssicht : Ergebnisse der DGFP-Hochschulworkshops Teil II
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9
DGFP Langzeitstudie : Professionelles
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2011
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Personalcontrolling für die Praxis : Konzept - Kennzahlen - Unternehmensbeispiele
2013
-
2., überarb. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009763400
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