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~institution:"Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg"
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Theorie
9
Theory
9
Deutschland
6
Germany
5
Human Resource Management
4
Personalentwicklung
4
Personalmanagement
4
Führungskräfteentwicklung
3
Human resource development
3
USA
3
United States
3
Weibliche Führungskraft
3
Arbeitsgruppe
2
Betriebliche Fortbildung
2
Career development
2
Comparison
2
Frauenförderung
2
Führung
2
Humanvermögen
2
Karriereplanung
2
Leadership development
2
Learning organization
2
Lernende Organisation
2
Organisatorisches Lernen
2
Schätzung
2
Shareholder Value
2
Shareholder value
2
Social relations
2
Soziale Beziehungen
2
Team
2
Transaction costs
2
Transaktionskosten
2
Vergleich
2
1991
1
25.08.1992
1
Advertising industry
1
Advertising media
1
Agency theory
1
Akademiker
1
Allocative efficiency
1
more ...
less ...
Type of publication
All
Book / Working Paper
18
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
17
Thesis
12
Bibliografie enthalten
2
Bibliography included
2
Case study
1
Collection of articles of several authors
1
Conference proceedings
1
Fallstudie
1
Graue Literatur
1
Konferenzschrift
1
Mikroform
1
Non-commercial literature
1
Sammelwerk
1
more ...
less ...
Language
All
German
15
English
3
Author
All
Domsch, Michel E.
8
Ladwig, Désirée
3
Mosler, Karl C.
2
Andresen, Maike
1
Autenrieth, Christine
1
Bogs, Nicolas W.
1
Cascorbi, Annett
1
Djarrahzadeh, Maryam
1
Gaitanides, Michael
1
Geißler, Harald
1
Hadler, Antje
1
Harms, Martina
1
Heidecker, Michael
1
Herrmann, Daniel
1
Holz, Hartmut
1
Jagenlauf, Michael
1
Janus, Katharina
1
Karmann, Alexander
1
Krumbholz, Wolf
1
Kruse, Jörn
1
Köhler-Braun, Katharina
1
Langer, Claudia
1
Lechner, Jan-Peter
1
Lehnhoff, Andre
1
Ostermann, Ariane
1
Schader, Martin
1
Uebe, Götz
1
Weinert, Ansfried B.
1
Witt, Matthias M.
1
Zoller, Klaus
1
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less ...
Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
Springer Fachmedien Wiesbaden
328
National Bureau of Economic Research
280
Springer-Verlag GmbH
79
Volkswirtschaftliche Fakultät, Ludwig-Maximilians-Universität München
79
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
74
Verlag Dr. Kovač
58
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
53
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
44
Verlag Franz Vahlen
42
HAL
41
Tilburg University, Center for Economic Research
41
De Gruyter Oldenbourg
40
Edward Elgar Publishing
40
W. Kohlhammer GmbH
34
OECD
29
Shaker Verlag
26
Wiley-VCH
25
Friedrich-Schiller-Universität Jena
22
IGI Global
22
UVK Verlagsgesellschaft mbH
22
Center for Economic Research <Tilburg>
21
Dr. Rainer Hampp <Firma>
21
Society for Computational Economics - SCE
21
Max-Planck-Institut für Ökonomik <Jena> / Abteilung Strategische Interaktion
20
National Centre for Social and Economic Modelling <Canberra>
20
Nomos Verlagsgesellschaft
19
Uni-Taschenbücher GmbH
19
EconWPA
18
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
18
Gesellschaft für Operations-Research
18
Australian National University / Faculty of Economics and Commerce
17
Ekonomiska forskningsinstitutet <Stockholm>
17
Institut für Weltwirtschaft
17
Institute for Operations Research and the Management Sciences
17
International Labour Organization (ILO), United Nations
17
Southern Agricultural Economics Association - SAEA
17
Eric Cuvillier <Firma>
16
Université Paris-Dauphine (Paris IX)
16
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
15
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Published in...
All
Forum Personalmanagement
3
Gabler Edition Wissenschaft
3
Betriebswirtschaftliche Forschungsergebnisse
1
Bildung und Organisation
1
DUV / Wirtschaftswissenschaft
1
Europäische Hochschulschriften / 5
1
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
1
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1
Entscheidungen bei Unsicherheit : Axiome für das P-Maximum-Prinzip [Pi-Maximum-Prinzip] und verwandte Ansätze
Holz, Hartmut
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000552470
Saved in:
2
Schätzen und Entscheiden : Analyse, Kontrolle und Steuerung von Schätzverhalten in der betrieblichen Planung
Lechner, Jan-Peter
-
1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000508355
Saved in:
3
Operations research '92 : extended abstracts of the 17th Symposium on Operations Research held at the Universität der Bundeswehr Hamburg at August 25 - 28, 1992 [as the Annual Meet...
Karmann, Alexander
(
ed.
);
Mosler, Karl C.
(
contributor
); …
-
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013199286
Saved in:
4
Wandel im Personalmanagement : Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte
Autenrieth, Christine
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000590440
Saved in:
5
Internationale Personalentwicklung : ausländische Führungskräfte in deutschen Stammhäusern
Djarrahzadeh, Maryam
-
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000340715
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6
Die Organisationswahl von Führungskräften
Langer, Claudia
-
1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000337486
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7
Frauen & Führungspositionen : Prognosen bis zum Jahr 2000 ; eine empirische Untersuchung betrieblicher Voraussetzungen und Entwicklungen in Großunternehmen
Hadler, Antje
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000532251
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8
Vom Management Development zur Managementbildung
Lehnhoff, Andre
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729819
Saved in:
9
Drivers of creativity and innovation : the role of leadership style, creativity technique, task novelty, personal initiative, work stressors, and work resources
Herrmann, Daniel
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009764159
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10
Demerger-Management : wertorientierte Desintegration von Unternehmen
Cascorbi, Annett
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001852827
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