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~institution:"Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg"
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7
Theory
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Germany
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Personalentwicklung
4
Personalmanagement
4
Führungskräfteentwicklung
3
Human resource development
3
USA
3
United States
3
Weibliche Führungskraft
3
Arbeitsgruppe
2
Betriebliche Fortbildung
2
Career development
2
Comparison
2
Frauenförderung
2
Führung
2
Humanvermögen
2
Karriereplanung
2
Leadership development
2
Learning organization
2
Lernende Organisation
2
Organisatorisches Lernen
2
Personalbeschaffung
2
Recruitment
2
Shareholder Value
2
Shareholder value
2
Social relations
2
Soziale Beziehungen
2
Team
2
Vergleich
2
1991
1
Akademiker
1
Arbeitsmarktsegmentation
1
Armed forces
1
Ausgründung
1
Betriebliche Wertschöpfung
1
Betriebliches Bildungsmanagement
1
Betriebsaufspaltung
1
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less ...
Type of publication
All
Book / Working Paper
15
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
15
Thesis
11
Bibliografie enthalten
3
Bibliography included
3
Case study
1
Fallstudie
1
Graue Literatur
1
Mikroform
1
Non-commercial literature
1
more ...
less ...
Language
All
German
13
English
2
Author
All
Domsch, Michel E.
8
Ladwig, Désirée
3
Andresen, Maike
1
Autenrieth, Christine
1
Beba, Werner Heinrich
1
Cascorbi, Annett
1
Diller, Hermann
1
Djarrahzadeh, Maryam
1
Gaitanides, Michael
1
Geißler, Harald
1
Hadler, Antje
1
Harms, Martina
1
Heidecker, Michael
1
Herrmann, Daniel
1
Jagenlauf, Michael
1
Janus, Katharina
1
Köhler-Braun, Katharina
1
Langer, Claudia
1
Lehnhoff, Andre
1
Ostermann, Ariane
1
Weinert, Ansfried B.
1
Witt, Matthias M.
1
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Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
Springer Fachmedien Wiesbaden
289
National Bureau of Economic Research
146
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
76
Springer-Verlag GmbH
62
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
47
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
45
Verlag Dr. Kovač
35
Deutscher Industrie- und Handelstag
32
OECD
32
Verlag Franz Vahlen
29
W. Kohlhammer GmbH
29
International Monetary Fund
25
Deutsche Rentenversicherung Bund
24
Wiley-VCH
23
Dr. Rainer Hampp <Firma>
22
Edward Elgar Publishing
20
Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB)
19
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln
17
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände
16
European Centre for the Development of Vocational Training
16
UVK Verlagsgesellschaft mbH
15
De Gruyter Oldenbourg
14
Hans-Böckler-Stiftung
14
Hogrefe Verlag
14
Nomos Verlagsgesellschaft
14
Europäische Kommission
13
Shaker Verlag
13
Campus Verlag
12
Informationsstelle für Auswanderer und Auslandstätige
12
Berliner Wissenschafts-Verlag
11
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
11
Springer Gabler <Firma>
11
Bundesstelle für Außenhandelsinformation <Köln>
10
Erich-Schmidt-Verlag
10
GABAL-Verlag GmbH
10
Institute of Leadership and Management <London>
10
Peter Lang GmbH
10
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
9
Bundesinstitut für Berufsbildung
9
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less ...
Published in...
All
Forum Personalmanagement
3
Gabler Edition Wissenschaft
3
Bildung und Organisation
1
DUV / Wirtschaftswissenschaft
1
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
1
Schriften zum Marketing
1
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All
ECONIS (ZBW)
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1
Internationale Rekrutierung von Hochschulabsolventen : Rahmenbedingungen, Motive, Hemmnisse, Wege
Harms, Martina
-
2002
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001695324
Saved in:
2
Die Wirkung von Direktkommunikation unter Berücksichtigung der interpersonellen Kommunikation : Ansatzpunkte für eine Kommunikationsstrategie des
Personal-Marketing
Beba, Werner Heinrich
-
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000345926
Saved in:
3
Wandel im Personalmanagement : Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte
Autenrieth, Christine
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000590440
Saved in:
4
Internationale Personalentwicklung : ausländische Führungskräfte in deutschen Stammhäusern
Djarrahzadeh, Maryam
-
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000340715
Saved in:
5
Die Organisationswahl von Führungskräften
Langer, Claudia
-
1992
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000337486
Saved in:
6
Frauen & Führungspositionen : Prognosen bis zum Jahr 2000 ; eine empirische Untersuchung betrieblicher Voraussetzungen und Entwicklungen in Großunternehmen
Hadler, Antje
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000532251
Saved in:
7
Vom Management Development zur Managementbildung
Lehnhoff, Andre
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729819
Saved in:
8
Drivers of creativity and innovation : the role of leadership style, creativity technique, task novelty, personal initiative, work stressors, and work resources
Herrmann, Daniel
-
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009764159
Saved in:
9
Demerger-Management : wertorientierte Desintegration von Unternehmen
Cascorbi, Annett
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001852827
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10
Dual-career couples unter personalwirtschaftlich-systemtheoretischem Blickwinkel
Ostermann, Ariane
-
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001665133
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