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Hochschulschrift
2
Case study
1
Fallstudie
1
Thesis
1
Language
All
German
2
Author
All
Conrad, Peter
1
Dick, Michael
1
Frosch, Ulrike
1
Krumm, Inga
1
Peters, Sibylle
1
Institution
All
Dr. Rainer Hampp <Firma>
National Bureau of Economic Research
189
OECD
35
Springer Fachmedien Wiesbaden
26
Harvard Graduate School of Business Administration
8
Friedrich-Schiller-Universität Jena
7
IGI Global
7
Verlag Dr. Kovač
7
World Bank Group
6
Edward Elgar Publishing
4
Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz
4
FinanzBuch Verlag
4
Kassel University Press GmbH
4
Weltgesundheitsorganisation
4
Campus Verlag
3
Europäisches Parlament / Policy Department for Economic, Scientific and Quality of Life Policies
3
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
3
Melbourne Institute of Applied Economic and Social Research
3
RWTH Aachen
3
Shaker Verlag
3
Springer-Verlag GmbH
3
Steidl-Verlag <Göttingen>
3
Universität Mannheim
3
Verlag Franz Vahlen
3
World Bank
3
BKK Dachverband
2
Erasmus Research Institute of Management
2
European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions
2
Eusl-Verlagsgesellschaft mbH
2
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
2
Harvard Business Review Press
2
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
2
Josef Eul Verlag GmbH
2
OECD / International Transport Forum
2
Peutinger-Collegium
2
Robert Schuman Centre for Advanced Studies
2
Tectum Verlag
2
University of Canterbury / Dept. of Economics and Finance
2
Victoria University of Wellington / School of Economics and Finance
2
W. Kohlhammer GmbH
2
more ...
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Hochschulschriften zum Personalwesen
1
Weiterbildung - Personalentwicklung - Organisationales Lernen
1
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ECONIS (ZBW)
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1
Konzeptionen der organisationalen Identität : eine theorienpluralistische Perspektive zum Verhältnis von Organisation und Individuum
Krumm, Inga
-
2016
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011428545
Saved in:
2
Typisch atypisch? : Männer in der Haupterwerbsphase und ihr biographischer Umgang mit beruflichen Diskontinuitäten : eine biographieanalytische Studie
Frosch, Ulrike
-
2020
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012175574
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