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Emotionale Intelligenz in Organisationen : der Schlüssel zum Wissenstransfer von angewandter Forschung in die praktische Umsetzung
Gölzner, Herbert (ed.); Meyer, Petra (ed.) - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011805931
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Organizational Flow : der leichte Weg zur Höchstleistungsorganisation
Greve, Gustav - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011844
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Führungsstil und Leistungseffektivität im Krankenhaus : eine Studie zum Führungsverhalten von Pflegekräften und Ärzten
Rixgens, Petra - 2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011792224
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The impact of the digital consumer's emotional intelligence in relation to the moral values promoted in E-Business
Bucur-Teodorescu, Ioana - 2021
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012415980
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Practical wisdom and diversity : aligning insights, virtues and values
Stangel-Meseke, Martina (ed.); Boven, Christine (ed.);  … - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011907854
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Veränderungsintelligenz : agiler, innovativer, unternehmerischer den Wandel unserer Zeit meistern
Baltes, Guido (ed.); Freyth, Antje (ed.) - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011438148
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Personalmanagement und Mitarbeiterleistung : Zusammenhang und praktische Handlungsempfehlungen
Dorozalla, Florian; Hegewald, Jann Christian - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011533134
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Subjektivierung von Arbeit zwischen Selbstverwirklichung und Selbstausbeutung
Glaubitz, Friederike - 2023
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014280193
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Expanding the conceptual boundaries of work effort : critical insights into what makes people work hard
Erim, Timur - 2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011917446
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Das transformationale Führungsstilmodell : historische Entwicklung und heutige Anwendbarkeit
Hieber, Markus - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011422633