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~institution:"Verlag Dr. Kovač"
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Freiwilliges Arbeitsengagement
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Gruppendynamik
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Income hypothesis
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Information dissemination
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Informationsverbreitung
1
Job design
1
Job performance
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1
Kommunikative Kompetenz
1
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Type of publication
All
Book / Working Paper
5
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
4
Thesis
3
Language
All
German
4
English
1
Author
All
Frank, Stephan H.
1
Friedl, Birgit
1
Jeworrek, Sabrina
1
Menker, Daniel
1
Möslang, Katja
1
Wehr, Helmut
1
Wehr, Leonard
1
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Institution
All
Verlag Dr. Kovač
National Bureau of Economic Research
45
Springer Fachmedien Wiesbaden
31
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
10
Harvard Graduate School of Business Administration
8
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
7
Springer-Verlag GmbH
7
Bertelsmann Stiftung
5
Books on Demand GmbH <Norderstedt>
5
Campus Verlag
5
Center for the Study of Law and Economics <Saarbrücken>
5
AMACOM
4
Bertelsmann-Stiftung
4
European University Institute / Department of Law
4
Springer Gabler <Firma>
4
Verlag Franz Vahlen
4
Bonn Graduate School of Economics
3
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
3
Edward Elgar Publishing
3
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
3
OECD
3
Panepistēmio Kypru / Department of Economics
3
Springer International Publishing
3
Taylor and Francis
3
Wiley-VCH
3
Bergische Universität Wuppertal
2
Center for Economic Research <Tilburg>
2
Centre Interuniversitaire de Recherche en Analyse des Organisations (CIRANO)
2
Centre for Economic Performance, LSE
2
Conference for the Reduction and Limitation of Armaments
2
Dpunkt.Verlag <Heidelberg>
2
Dr. Rainer Hampp <Firma>
2
Ekonomiska forskningsinstitutet <Stockholm>
2
Friedrich-Schiller-Universität Jena
2
Hans-Böckler-Stiftung
2
Helmut-Schmidt-Universität
2
Initiative Neue Qualität der Arbeit
2
Institut für Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaftliche Fakutät
2
Institute of Finance and Accounting <London>
2
London School of Economics (LSE)
2
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All
Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
2
Schriftenreihe Führung und Führungskräfte
1
Schriftenreihe Hochschule - Leistung - Verantwortung : Forschungsberichte der Hochschule des Bundes für Öffentliche Verwaltung
1
Schriftenreihe Schriften zum betrieblichen Rechnungswesen und Controlling
1
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ECONIS (ZBW)
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1
Zielvorgaben in Anreizsystemen : eine experimentelle Untersuchung zum Einfluss von Feedbackhäufigkeit und Framing des Vergütungsvertrags auf den Ratchet Effect
Möslang, Katja
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011569624
Saved in:
2
Kostenmanagement für administrative Prozesse : empirische Analyse verhaltensbezogener Faktoren im prozessorientierten Kostenmanagement
Frank, Stephan H.
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011375474
Saved in:
3
The behavioral impact of non-monetary workplace characteristics : laboratory and field experimental evidence
Jeworrek, Sabrina
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011544391
Saved in:
4
Befristete Beschäftigung und Arbeitszufriedenheit : psychologische Auswirkungen von Arbeitsverträgen auf Zeit
Menker, Daniel
-
2018
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013447214
Saved in:
5
Führen durch Zuhören : achtsame Beziehung statt autoritativem Dominieren im digitalen Zeitalter
Wehr, Leonard
;
Wehr, Helmut
-
2024
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014487575
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