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Personalentwicklung für ältere Arbeitnehmer in der chemischen Industrie: Eine Pilotstudie im Auftrag der Hans-Böckler-Stitung
Hingst, Martin; Hoffmann, Thomas; Schlieper, Heinz - 2007
Vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung geht die Pilotstudie am Beispiel zweier Betriebe der chemischen Industrie der Frage nach, wie sich diese Unternehmen auf die heute bereits absehbaren Veränderungen der Altersstruktur ihrer Belegschaften und der Altersstruktur auf dem...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011315277
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Betriebliche Weiterbildung: Neuere Beispiele aus der Praxis
Heidemann, Winfried (contributor) - 2007
Zehn betriebliche Kurz-Fallstudien machen aktuelle Entwicklungen in der betrieblichen Weiterbildung transparent und geben betrieblichen Akteuren Hinweise auf Gestaltungsmöglichkeiten. Die dargestellten Projekte beziehen sich auf neue Formen arbeitsplatznaher Weiterbildung, betrieblicher...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011315288
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Aktuelle Wege und Trends der Personalentwicklung, Rekrutierung und Nachfolgeplanung
Acemyan-Steffens, Talar Valentina; Neuhäuser, Martina - 2011
Nachwuchsförderung für Fach- und Führungskräfte sicherzustellen. Personalentwicklung muss einen Beitrag dazu leisten, die … Stiftung ein Fachausschuss gegründet, mit dem Ziel, die Themenfelder Rekrutierung, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung mit … GmbH.Geleitet wurde die Arbeit des Fachausschusses von Martina Neuhäuser, Leiterin Führungskräfte und Personalentwicklung …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011315371
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Corporate Social Responsibility – Impulse aus der und für die Profit- und Sozialwirtschaft: Verantwortung und Nachhaltigkeit
Stoll, Bettina (contributor); Herrmann, Heike (contributor) - 2020
Unternehmen in Profit- und Sozialwirtschaft tragen ökonomische, ökologische und soziale Verantwortung, auch als Corporate Social Responsibility bezeichnet. Um dieser - ggf. auch durch Kooperationen - entsprechen zu können, bedarf es Aushandlungsprozesse, kluger Wirtschafts- und...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012272151
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Organisationsentwicklung - Ein Instrument zur Bewältigung der Veränderungsprozesse im deutschen Gesundheitswesen
Eilers, Jens - In: Essays der Wissenschaft XIX (Teil 19) - Akademische …, (pp. 43-60). 2020
antizipieren. Die effektive Organisationsentwicklung (OE) sowie Personalentwicklung (PE) versucht mittels systematischer … diesem Grund ist die Organisationsentwicklung in den letzten Jahren zu einer der wichtigsten Formen beim Management von …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012486219