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Emotionen im Wandel : der Umgang mit Gefühlen in Veränderungsprozessen
2008
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Wertschöpfung durch Wertschätzung : werteorientierte Unternehmensführung in der Praxis
Hemel, Ulrich - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 30-37
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Der Führungsnachwuchs fordert eine neue Managementkultur : warum Top-Down implementierte Werte nicht ausreichen
Bucksteeg, Mathias - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 38-43
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Werte implementieren mit dem SynFO-Modell : ein Leitfaden für die Praxis
Thielen, Isabel - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 44-51
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Neue Medien im Change Management : Web 2.0-Einsatz im Urteil von Experten
Reiß, Michael; Spejic, Gordana - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 60-66
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Fairness-Check bei Wandelprojekten : vier Dimensionen von Gerechtigkeit und wie man sie berücksichtigt
Streicher, Bernhard; Frey, Dieter - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 70-75
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Raus aus der Pfadabhängigkeit - rein in die Pfadgestaltung!
Roedenbeck, Marc R. H.; Holtmann, Philip - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 27 (2008) 4, pp. 76-84
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Über Helden und Weise : von heldenhafter Führung im System zu weiser Führung am System
Doppler, Klaus - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 28 (2009) 2, pp. 4-13
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Menschen erreichen, Menschen mitnehmen : wie viel Führung braucht Wandel? ; ein Vorstandsmitglied der E.ON Energie AG im Gespräch
Geldmacher, Hartmut; Brodbeck, Felix Claus - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 28 (2009) 2, pp. 14-20
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Stuck in the middle : Anforderungen an das mittlere Management in Veränderungsprozessen
Philippeit, Tanja - In: Organisationsentwicklung : Zeitschrift für … 28 (2009) 2, pp. 21-31
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