Showing 1 - 10 of 123
- und Eignungsdiagnostik. Zuvor hat er langjährige Erfahrung im Human Resources Management und im Leadership Development in …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013517170
Einführung -- Call Center-Management -- Empirische Untersuchung der Mitarbelterzufriedenhelt in Call Centern … ihre Unzufriedenheit auf den Umgang mit den Kunden übertragen kann. Yvonne Scupin präsentiert einen Überblick über das Call-Center-Management … entwickelt, um dem Call-Center-Management in der Praxis Lösungsansätze aufzuzeigen. …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013516544
Die aktive Gestaltung der sozialen Unternehmenswelt ist für ein erfolgreiches Management heute unverzichtbar. Eine … Diplomstudiengängen, insbesondere mit dem Schwerpunkt Management und Unternehmensführung, sowie an Manager und Unternehmer, die sich für … Interkulturelles Management im Hauptstudium sowie Innovationsmanagement und Lernende Unternehmen im Schwerpunkt General Management und …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013516684
Team — Definition und Framework -- Teammerkmale -- Das Operationsteam -- Implikationen für das Management von OP … direkte Handlungsempfehlungen für das Management des OPS-Teams abgeleitet. …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013516862
Die aktive Gestaltung der sozialen Unternehmenswelt ist für das Management heute unverzichtbar. Eine wichtige … Organisationsebene anhand der Themen Unternehmenskultur und -ethik, Führung, Lernen und Diversity Management in Unternehmen erläutert …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013517180
agency, organizational behavior and organizational management. It derives from a workshop, sponsored by the Society for the …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012397916
Teamology: The Construction and Organization of Effective Teamsdemonstrates how psychiatrist C. G. Jung’s cognition theory, a cornerstone of modern personality typology, may be used to form and organize effective problem-solving teams through a novel quantitative transformation of numbers from...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013522747
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013505175
Der Demographische Wandel - Ursachen und Folgen -- Erfolgreiches Altern im Erwerbsleben - Personenbezogene Aspekte -- Führung von fünf Generationen am Arbeitsplatz -- Entwicklung und Führung altersgemischter Teams -- Bewältigung des demographischen Wandels - Aspekte des Gesamtunternehmens --...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013505211
Positive Veränderungen in Unternehmungen werden meist nicht durch einzelne Führungskräfte realisiert. Entscheidend ist vielmehr, dass zahlreiche Führungskräfte und Mitarbeiter informell und gemeinsam mit Blick auf die Unternehmungsziele für Veränderungen agieren. Das Handeln sozialer...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013509355