Strategien für Mehrwert im Konzern: Einleitung -- Von der Organisations- zur Ressourcenperspektive: Auf dem Weg zur Mehrwertschaffung -- Dimensionen und Strategien der Mehrwertschaffung -- Mehrwertschaffung durch Kollektivressourcen: Corporate Commons -- Organisatorische Steuerung in Konzernen...

A much-needed addition to literature, this timely edited collection aims to provide clarity and understanding on how modern organizations work. The authors explore the characteristics of hybrid organizations in contemporary society, taking into account the complex societal challenges that face...

Dieses Buch liefert wichtige Impulse für eine Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation sowie der Führungsprozesse, die wegen der tiefgreifenden Veränderungen im digitalen Zeitalter in Unternehmen unerlässlich ist. Vieles wird schneller, vernetzter und dadurch auch komplexer. Doch wie...

Introduction: Developing the Chinese organization and management -- Enterprises and the social environment -- Enterprise and government -- The growth path of entrepreneurs -- Organizational and institutional building of enterprises -- Corporate culture -- The survival wisdom of middle managers...

This book presents the underlying theory, model development, and applications of network Data Envelopment Analysis (DEA) in a systematic way. The field of network DEA extends and complements conventional DEA by considering not only inputs and outputs when measuring system efficiency, but also...

Digital Leadership - wer führt verführt -- Digital Mindset - erst wenn die Synapsen digital sind, erfolgt ein Neudenken -- Digital Strategy - zurück zu den Tugenden des strategischen Wettbewerbsvorteils -- Digital Customer Relationships - ohne Beziehung keine Nähe -- Digital Prozesses,...

BWL-Wissen, wie es von Fach- und Führungskräften gefragt ist, die selbst keine BWL studiert haben. Z.B. für IT-ler, die die Unternehmenszusammenhänge verstehen müssen. Oder für Ingenieure, die sich als Führungskräfte mehr als nur gut behaupten wollen. Kurz: Das Buch ist ein notwendiger...

Basic Models of the Enterprise -- System-Based Approach and Cybernetics -- Management Techniques -- Strategy - Thinking and Acting -- Organization - Structure follows Strategy -- Corporate Culture - A Competitive Advantage -- Corporate Development through Innovation

Das Lehrbuch stellt die Themenfelder der Organisation in einem innovativen und praxisorientierten Ansatz systematisiert dar und bettet sie in das umfassendere Konzept der Unternehmensführung ein. Ausgangspunkt der Gestaltung der unternehmensinternen und -übergreifenden Wertschöpfungsprozesse...

Explorative Planung -- Informelle Kommunikation und Kooperation -- Vertrauensbeziehungen -- Entscheidungen im Innovationsprozess -- Kontextbezogene langfristige Personalpolitik -- Probleme der Dezentralisierung.