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Interaktion in der Führungsforschung: Zwischen Bedeutungsgewinn und Marginalisierung -- Führung als Interaktion: Zur interaktiven Qualität der Führungsbeziehung -- Interaktion und Identität: Eine theoretische Verknüpfung -- Identität und Identitätskonstruktion — Perspektiven...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013516579
Rebekka Sputtek sheds light upon the question of how the personality and emotional traits of executives influence their decision making and leadership behavior. While recent strategic management research has started to recognize the relevance of an executive's personality traits as antecedents...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014015899
„Burn out“ -- Selbstarchäologie als Ich-Arbeit -- Die Banalität unserer Ich-Zustände -- „Ich übernehme die Verantwortung!“ -- „Ich experimentiere mit meinen Beobachtungsgewohnheiten!“ -- „Mit mir nicht!“ -- „Ja, aber!“ -- Die Suche nach dem persönlichen Referenzpunkt --...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014014634
In recent decades, organizational stress researchers have repeatedly called for more longitudinal studies. This book …-based collection of individual experiences. Further, it highlights areas in organizational stress research that benefit from insights … in the lifelogging literature and provides a summary of tools that can be used for stress measurement. It also offers an …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012395955
Präventive Stressbewältigung und individuelle sowie organisationale Auswirkungen an der Schnittstelle zwischen Arbeit und Familie -- Theoretische Grundlagen der Stressliteratur und Work-Family-Forschung -- andlungsmöglichkeiten und Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Arbeit und Familie.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017996
Die Entdeckung der Langsamkeit als Raketenantrieb -- Praxisvarieté erster Akt – Bühne frei für enorme Zeitpotenziale -- Ganzheitlich erfolgreich – vom ZeitDRUCK zum SOG -- Denk- und Handlungswerkzeuge der Zukunft -- Praxisvarieté zweiter Akt – Bühne frei für enorme Zeitpotenziale --...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014020401
Work-Life Balance für Extremjobber -- Arbeit als Lebensinhalt oder Work-Life Balance? -- Ökonomische Analyse von zeitintensiven Beschäftigungsverhältnissen aus Unternehmens- und Beschäftigtenperspektive -- Work-Life Balance in Professional Service Firms -- Work-Life Balance im...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014424888
Die Entdeckung der Langsamkeit als Raketenantrieb -- Praxisvarieté erster Akt – Bühne frei für enorme Zeitpotenziale -- Ganzheitlich erfolgreich – vom ZeitDRUCK zum SOG -- Denk- und Handlungswerkzeuge der Zukunft -- Praxisvarieté zweiter Akt – Bühne frei für enorme Zeitpotenziale --...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014425104
Einleitung -- Mein Auftritt -- Meine Wirkung -- Meine Resonanz -- Meine Präsenz -- Der Herz-Kompass -- Die Fitmacher – „Quick Wins“ für Führungskräfte -- Digitalisierung – Einfluss auf Menschlichkeit 5.0 -- Die Performer-Methode – Eine kleine Einführung -- Fazit.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014017829
Dieses Fachbuch beschreibt mit der Performer Methode einen systematischen Weg zur Leistungssteigerung für Manager. In neun Kapiteln werden die Methoden praxisnah und anschaulich vorgestellt: P=Purpose, E=Empowerment, R=Relationship, F= Flexibility, O= Optimism, R= Respect, M= Magnetism, E=...
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