This article conceptually explores the dark side of luxury work, i.e. service work in the luxury segment, by using the analytical perspective of ‘paradoxes’. We identify three paradoxes arising from the dark side of luxury work which are interrelated, affect different actors (managers,...

In diesem Beitrag wird analysiert, welche Strategien zur Bindung der Ressourcen von Fach- und Fuehrungskraeften, d.h. ihrer fuer den Unternehmenserfolg bedeutsamen Kompetenzen, in Unternehmen als geeignet beurteilt und welche tatsaechlich umgesetzt werden. Auf der Basis der...