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Kompetenzkapital : Verbindungen zwischen Kompetenzbilanzen und Humankapital
Hasebrook, Joachim (ed.); Zawacki-Richter, Olaf (ed.);  … - 2004 - 1. Aufl.
", intellektuelles Kapital, Humankapital - ihren eigentlichen Wert aus. Die Kompetenzen der Mitarbeiter sind offensichtlich zentraler … Bestandteil des Humankapitals. Aber wie hängen sie mit dem Humankapital zusammen, unter welchen Bedingungen werden sie zu … Kompetenz wird die Zukunft bestimmen. Kompetenzkapital ist die wichtigste Voraussetzung, diese Zukunft zu meistern. …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002230485
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Kompetenz zur Innovation : Defizite der Forschungs-, Bildungs-, Wirtschafts- und Arbeitsmarktpolitik
Staudt, Erich - In: Liberale Grundrisse einer zukunftsfähigen Gesellschaft, (pp. 171-182). 1998
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Integration beruflicher und hochschulischer Bildung : die dritte Dimension der Bologna-Reform
Räbiger, Jutta - In: Arbeitsmarkt- und Sozialpolitikforschung im Wandel : …, (pp. 192-213). 2007
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003694511
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Interkulturelle Kompetenzen im Human Resource Management : empirische Analyse konzeptioneller Grundfragen und der betrieblichen Relevanz
Graf, Andrea - 2004 - 1. Aufl.
der Instrumente deutschsprachige Adaptionen entwickelt und validiert. Die einzelnen Dimensionen interkultureller Kompetenz …
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002392684
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Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
Speck, Peter (ed.) - 2005 - 2., aktualisierte und erw. Aufl.
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Potentialanalyse und Entwicklungsprognose : eine empirische Untersuchung zur sozialen Kompetenz
Ulbrich, Marcus - 2004 - 1. Aufl.
Beispiel des Potentials zu sozialer Kompetenz wird der Ablauf einer solchen Analyse detailliert dargestellt …
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Kompetenzen bilanzieren : auf dem Weg zu einer europaweiten Kompetenzerfassung
2006
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Kompetent für die Wissensgesellschaft
Bergmann, Bärbel; Eisfeldt, Doreen; Jäger-Jürgens, Ruth - 2006 - 1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003400508
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Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
Speck, Peter (ed.) - 2008 - 3., aktualisierte und erw. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003627803