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The extent of collective bargaining and workplace representation : transitions between states and their determinants ; a comparative analysis of Germany and Great Britain
Addison, John T.; Bryson, Alex; Teixeira, Paulino; … - In: Scottish journal of political economy : the journal of … 60 (2013) 2, pp. 182-209
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009756080
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Firms-provided training during the great recession
Bellmann, Lutz; Gerner, Hans-Dieter; Leber, Ute - In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik 234 (2014) 1, pp. 5-22
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010232367
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Indicative and updated estimates of the collective bargaining premium in Germany
Addison, John T.; Teixeira, Paulino; Evers, Katalin; … - In: Industrial relations : a journal of economy & society 53 (2014) 1, pp. 125-156
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010249682
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Which firms use targeted wage subsidies? : an empirical note for Germany
Bellmann, Lutz; Stephan, Gesine - In: Journal for labour market research 47 (2014) 1/2, pp. 165-175
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010258757
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The takeover and selection effects of foreign-owned establishments : an analysis using linked employer-employee data
Andrews, Martyn J.; Bellmann, Lutz; Schank, Thorsten; … - In: Review of world economics 145 (2009) 2, pp. 293-317
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003873326
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The impact of financial participation on workers' compensation
Andrews, Martyn J.; Bellmann, Lutz; Schank, Thorsten; … - In: Journal for labour market research 43 (2010/11) 1, pp. 72-89
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003988808
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Gewinnbeteiligung und betriebliches Engagement auf internationalen Märkten
Bellmann, Lutz; Möller, Iris - In: Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP) 24 (2010) 1, pp. 29-47
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003954049
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Betriebliche Sicht- und Verhaltensweisen gegenüber älteren Arbeitnehmern
Bellmann, Lutz; Kistler, Ernst; Wahse, Jürgen - In: Aus Politik und Zeitgeschichte : APuZ 53 (2003) 20, pp. 26-34
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001766262
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Der unterschiedliche Zugang zur betrieblichen Weiterbildung nach Qualifikation und Berufsstatus: eine Analyse auf der Basis des IAB-Betriebspanels 1997 für West- und Ostdeutschland...
Düll, Herbert; Bellmann, Lutz - In: Mitteilungen aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 32 (1999) 1, pp. 70-84
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001459126
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Zum betrieblichen Einsatz von Leiharbeit : erste Ergebnisse einer Pilotstudie
Bellmann, Lutz; Promberger, Markus - In: WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und … 55 (2002) 8, pp. 484-487
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001690913